篇一：审计评价怎么写范文
一、引言
随着我国市场经济体制的不断完善，企业之间的竞争日益激烈。为了确保企业的健康发展，对其进行审计评估显得尤为重要。审计评估报告是对企业财务状况、经营成果、管理水平和风险状况进行全面审查和评估的结果。本文以某企业为例，对审计评估报告进行总结，以期为类似企业提供参考。
二、审计评估概述
本次审计评估由我国某知名会计师事务所负责实施，审计评估范围涵盖企业2023年度财务报表、内部控制和风险管理等方面。审计评估过程中，审计团队遵循了《中华人民共和国注册会计师审计准则》和《企业内部控制基本规范》等相关规定，确保审计评估结果的客观性和公正性。
三、审计评估主要发现
1.财务状况
（1）资产负债表：企业2023年度资产总额为10亿元，负债总额为5亿元，所有者权益为5亿元。资产负债率适中，企业具有较强的偿债能力。
（2）利润表：企业2023年度营业收入为8亿元，营业利润为1亿元，净利润为8000万元。企业盈利能力较好，但需关注成本控制。
（3）现金流量表：企业2023年度经营活动产生的现金流量净额为6000万元，投资活动产生的现金流量净额为-2000万元，筹资活动产生的现金流量净额为1000万元。企业现金流状况良好，但仍需关注投资项目的风险。
2.内部控制
（1）企业内部控制体系较为完善，但仍存在部分缺陷。如：部分业务流程不规范，部分内部控制制度执行不到位。
（2）企业风险管理意识较强，但风险管理体系尚需完善。如：风险评估、风险应对等方面存在不足。
3.管理水平
（1）企业领导层具有较强的战略眼光和决策能力，企业整体管理水平较高。
（2）企业员工素质较好，但部分岗位人员配置不足，影响企业运营效率。
四、审计评估建议
1.财务方面：加强成本控制，提高企业盈利能力；关注投资项目的风险，确保投资回报。
2.内部控制方面：完善内部控制体系，加强内部控制制度的执行；加强风险管理，提高企业抗风险能力。
3.管理方面：优化人员配置，提高企业运营效率；加强企业文化建设，提高员工凝聚力和执行力。
五、结论
本次审计评估结果表明，某企业财务状况良好，内部控制体系较为完善，管理水平较高。但仍存在部分问题和不足，需引起企业的高度重视。希望企业能够根据审计评估报告提出的建议，加强内部管理，提高企业整体竞争力，为我国市场经济的发展做出更大贡献。
篇二：审计评价怎么写范文
审计报告审计意见范文(7篇)
审计报告审计意见范文【篇1】
一、做好审计工作
__年审计部分别对__企业进行了综合审计、任期经济责任审计、专项审计等，根据审计稽核工作的需要对x家子公司进行了延伸审计，出具内部审计报告x份，专项审计报告x份、经营者任期经济责任审计x份，根据审计在发现的问题，提出审计意见和建议x条。为了达到审计效果，审计部对被审计企业整改过程进行监督指导，适时进行后续审计，各企业认真对待，确保审计发现的问题全部整改到位，取得了一定的成效。通过审计稽核促进行企业依法合规经营，有效防范和化解风险，为加强集团成员企业经营管理，提高经济效益，起到了有效的促进作用。
（一）正常经营企业的内部审计工作
一年来我们先后对__企业的生产经营情况，在充分进行审前调查的基础上，拟定不同的审计稽核工作方案，并根据审计工作需要对其相关的子公司进行了延伸审计，以全方面了解企业的财务状况、经营情况、利用各项政策、机制创新、内部控制以及预算执行情况等。针对审计过程中发现的问题，及时与企业沟通，分别出具了审计报告和审计意见书x份，提出审计建议x条。审计部根据审计意见书的要求及时督促被审计企业整改，适时进行后续审计，各企业认真对待，确保审计发现的问题全部整改到位，取得了一定的成效。
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（三）经营者离任进行经济责任审计工作
根据__X及，对X经济责任进行审计。根据企业的不同情况，经过审前调查，制定审计方案及现场审计等程序。出具了X份，任期经济责任审计报告，根据审计过程的发现结合企业的实际情况提出审计意见X条。
（四）专项审计工作
为了解专项资金的使用情况，对X内部审计，分别对其资金来源、发放过程、合同鉴定、执行过程、工程验收等情况进行了专项审计，提出审计建议X条。
（五）抓好审计整改工作
根据今年所开展的内部审计提出的审计意见，要求被审计企业在规定的时间内上报审计整改情况，继续跟踪、督促审计意见的整改，部门及时安排人员对整改情况进行后续审计，从后续审计情况来看，各企业对审计整改工作较为重视，根据审计意见从相关方面加强了管理。
二、集团领导交办的工作
（一）尽职调查工作
根据集团领导安排，主持X公司尽职调查工作，通过各方面的了解、调查及实地考察，全面了解企业的生产经营情况和资产情况，分别整理编写了尽职调查报告。为集团在并购过程的决策提供参考。
（三）配合相关工作
三、其他工作
（一）参加各相关部门组织的活动
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组织内审人员参加网络后续教育学习，使得专业知识及时得到更新，通过不断学习，提高了专业素养和业务水平。
（二）其他相关工作
审计报告审计意见范文【篇2】
近日，__省昌江县召开20__年度第一次经济责任审计工作联席会议，总结20__—20__年度经济责任审计工作，研究部署20__年工作任务。县政府主要领导，县纪委、组织部、监察局、人社局、审计局、国资委等县经济责任审计工作联席会议领导小组成员单位主要负责人出席会议。
20__—20__年度该县共开展领导干部经济责任审计项目__个，发现问题100个，提出审计建议56条。所发现的问题普遍存在财务管理不规范、公务支出不规范、固定资产管理不规范、往来款项清理不及时、部分项目资金预算执行率低、基础建设程序执行不到位等六个较为突出的共性特点。
针对所发现的问题，会议要求，县经济责任审计工作联席会议办公室要加强对被审计单位整改过程中的指导，帮助被审计单位明确问题痛点，纠正根源偏差，精准预防、把控风险，从以下4方面积极抓好审计整改。
一是严格依照法律法规履行职责，积极发挥审计体检诊断功能，保护国家经济运行安全、促进领导干部依法履职。县财政局组织对会计进行系统的培训，从财务审批关口开始，从财政委派会计着手，统一财务管理标准，规范财务管理工作。
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二是进一步加强纪检监察、组织人事、审计、财政等部门的协作配合，资源共享，关口前移，加强干部监督管理，及时发挥警示作用，保护好干部的工作积极性。
三是把握审计重点，加大对党政主要领导同步经济责任审计，尤其是加大对权力集中、掌握大量资金(资产、资源)的领导干部的审计力度;以任中审计为主，将离任审计与任期内轮审有机结合起来，逐步实现有重点、有步骤、有深度、有成效的审计全覆盖。进一步提高经济责任审计工作质量，促进领导干部依法履职、规范用权、科学决策。
四是注重提升审计人员专业素质，创新培养人才的渠道和方法，增强培训的针对性;拓宽审计人员视野，弥补相关领域专业知识的不足，逐步完善知识结构和人才队伍建设，以适应审计工作全覆盖对审计人员的要求。
审计报告审计意见范文【篇3】
为推动审计查出问题整改落实，促进审计成果运用，__县审计局多措并举积极推进审计整改工作，提升审计整改工作成效，切实做好审计工作“后半篇文章”，更好发挥审计“治已病、防未病”作用，有效维护审计监督的权威性和严肃性。
一是建立健全整改责任制。审计整改要实行一把手负责制度，将审计检查发现问题的整改工作列入单位年度重点工作之中，做到审计整改有人抓、有人管、有人重视;建立审计整改问题台账，建立责任追究机制，促进审计整改落实到位;重点注意审计建议并尽可能采纳，阻塞风险漏洞，防止问题
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再次发生。
二是强化整改过程管控。审计部门将各类审计检查发现的问题建立审计问题事项库，明确各项问题的整改措施、计划完成时间，直接责任人及督导领导等信息。对审计发现的问题，要紧盯不放，督促整改，做到事事有回音、件件有落实，力争审计问题整改率达到100%。
三是加强部门整改联动。充分发挥审计部与纪检监察部等部门的协同作用，强化职能部门职责，借助相关管理部门的力量，合力督促审计问题整改;与此同时，建立健全与干部、纪检部门的信息共享联动机制，加强沟通与联系，确保审计整改各环节紧密衔接。
四是做好审计宣传工作。定期开展审计宣传活动，将单位审计过程中发现的典型性、普遍性、倾向性问题进行深入剖析，以案例的形式予以呈现，精准解读国家层面、单位层面的相关政策法规，强化单位内部员工，包括领导干部和基层员工对审计工作的认识，从思想上解决审计整改困惑，促使其从“要我改”向“我要改”的转变。
审计报告审计意见范文【篇4】
20__年，在总场领导的正确领导下，在科室人员的.配合配合尽力下，立异思路，改变工作风格，规范行为，严格遵守中央“八项规定”，尽力进步工作质量和工作效率，较好的完成了全年的工作任务，现将全年工作总结如下：
一、增强财务、审计人员业务培训学习，尽力进步财务、审计人员业务素质
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为了进步财务、审计人员业务程度、综合素质，多次组织财务审计人员进行业务培训学习。20__年6月、11月专门组织总场及各林场财务审计人员，分两批参加了山东省内部审计协会举办的内部审计业务培训班；20__年8月至10月又多次组织各场场长、书记、财务审计人员进行内控业务、内节制度的学习；20__年11月至12月又组织各林场财务人员在网上进行管帐人员继承学习。通过学习，全场财务、审计人员的综合素质、业务程度都有了较大的进步。
二、树立健全财务治理制度，规范财务行为
为深入贯彻落实中央八项规定精神，进一步严肃财经规律，更新理财看念，完善治理机制，健全规章制度，夯实根基工作，增强步队扶植、落实监管步伐，实现治理机制科学化、根基工作精细化、财务步队专业化、财务出入规范化，全面晋升全场财务治理程度。我们依据费办发（20__）2号文《县委办公室县府办公室关于印发（全县行政事业单位财务治理规范晋升年运动实施规划）的看护》的文件要求，结合林场实际环境，先后制订了《费县国有林场财务治理规范晋升年运动实施规划》及《费县国有林场财务治理制度》。财务治理规范晋升实施规划及财务制度的树立及实施以及四级连签制度（包揽人、业务分管负责人、财务分管负责人、主要负责人四级连签）的实行，使林场的管帐工作有章可循、有法可依，让制度管人、管事，财务审计工作上了一个新台阶。
三、实行出入两条线，强化预算约束
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国有林场依照预算法的要求，严格实行出入两条线制度，对各场依法取得的各项收入，实时足额上缴财政专户、实时入账，不得坐收坐支，更不得设置小金库或帐外帐。实行了月初编制用款计划，月末对比执行，树立重大资金支出书面申报审批制度。严格节制“三公”经费，公用经费支出严格依照预算执行。理顺了管帐核算法度模范，管帐工作重要有序开展，为林场各项事业成长提供了有力的保障。
四、增强专项资金治理，确保专款专用
随着国家对生态情况扶植越来越看重，各级财政对林业的投资越来越多。为了管好、用好这些资金，让其施展应有的效益，对付各项资金的治理，继承严格执行国家专项资金治理规定及总场依据相关司法律例及实际环境订定的《费县国有林场专项资金治理法子》。依据专项资金实施规划，采取事前计划、事中监督，过后验收的治理模式。属于当局采购的项目，严格按规定解决当局采购手续。树立追踪问效考评机制，任何人不得扣留、调用专项资金，使有限的资金施展应有的效益。
五、做好领导支配的其他工作
各林场今年根基设施扶植对照多，此中上半年扶贫资金项目共150万元，包括青山林场良种基地管护房、生财产务用房两处，涉及资金50万元，塔山林场牛岚护林房一处，涉及资金100万元，现工程已全部完工验收，并已审计结算完毕；下半年扶贫资金项目共120万元，此中许家崖林场80万元、山君山林场40万元，共建护林房6处，已完成设
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计、预算、招标、签订等工作，现工程正在施工扶植中；省级革新资金扶植项目共136.4万元，共扶植完成护林房六处，水电项目三处，为监督扶贫资金及专用资金的使用，总场财务审计人员先后介入了项目扶植的监督及审计结算工作。
为了更好地做好防火工作，总场组织人员成立了防火督导巡查组，财务审计科人员依照领导的要求，积极做好塔山林场、青山林场、许家崖林场的防火巡查督导工作。
20__年：
一、继承做好国有林场根基设施扶植工作监督介入工作，共同各林场依照当局采购法度模范，做好工程设计、预算、招标、验收、决算工作，把有限的资金用在最必要的地方，施展资金的最大效益。
二、树立严格的内部节制制度，增强内部审计治理工作。
三、继承增强财务审计人员的学习、培训工作，进一步进步管帐审计人员思想素质、业务素质。
四、继承做好总场的收入、支出及财务治理工作，做好总场及各林场支出报销单据的审核工作。
五、做好各林场的财务审计反省工作。
六、做好总场及各林场20__年度决算和2023年度预算工作。
七、做好领导支配的其他工作。
审计报告审计意见范文【篇5】
围绕局中心工作，以提升审计质量为核心，以加强审计业务管理为基础，以“人、法、技”建设为保障，强化“服
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务学校、服务基层、服务教育改革和发展”的宗旨，认真履行审计职责，较好地完成了各项审计工作任务。20__年完成审计项目20个，审计总金额2315万元，其中预算执行审计8个，义务教育经费调查5个，伙食调查2个，干部任期审计5个。
一、提升审计水平，履行“经济卫士”职责
1．认真开展预算执行情况审计。按照“揭露问题、规范管理、制约权利、提高效益”的工作要求，组织对县直学校预算执行、政府采购及财务管理情况进行了审计。审计中，紧紧围绕年初批复的预算，把审计的触角伸向既关注预算内资金，又关注预算外资金；既关注各单位财务收支的真实性、合法性，更关注专项资金的使用方向、使用效益。通过检查财政预算编制及调整是否符合的要求，检查政府采购的规范化，从源头上制止了资金使用的随意性，查处了预算管理不严格、政府采购不规范、财务管理不完善等问题。对存在的问题提出了细化预算编制、加强政府采购的规范化建设，提高财务管理水平等5条审计建议。
2．积极开展义务教育经费调查。按照省、市文件精神，我们有针对性地抽查了5个乡镇实施义务教育经费保障机制改革的政策落实、制度建设、资金到位等方面的情况，审计发现，部分乡镇还不同程度存在挤占挪用校舍维修改造资金、挪用“两免一补”资金现象；还有些乡镇违规开支公用经费，用公用经费发放教师津补贴。审计中，我们建议有关乡镇认真落实农村义务教育经费保障责任，提高经费保障水
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平，使农村义务教育经费投入保障责任真正落实到位。
3．扎实推进干部任中经济责任审计。干部任中审计关口前移，其目的在于提醒、教育干部，促进规范管理，其结果更关系到领导干部自身的利益。各学校和被审计领导给予了高度重视，特别是对审计发现的问题及审计建议或意见，能够正确认识并且积极对待，边审计、边落实、边整改，不仅起到了防患于未然的作用，同时克服了离任审计事后监督审计意见落实难等不足，审计职能得到更加有效的发挥，提高了审计工作的质量。
4．加强对中小学食堂收支情况开展专项审计。每个月对各学校上报的每月食堂收支报表进行分析，及时了解情况，对有关问题及时进行查处，对有举报的学校食堂进行专项审计。审计发现，有些学校食堂存在克扣、挤占、挪用学生伙食费现象，有些学校人为地将一些与伙食无关的费用列入了伙食成本，还有些学校将资料费等违规收入等记在伙食账中，将应列入学校行政账的部分招待费、修缮费及违规发放给教职工的各种名目的津(补)贴等变通为伙食支出。通过审计，对有关问题及时进行了查处和纠正。
二、强化管理，加强审计队伍建设
1．坚持抓培训，提高内审人员的业务水平。针对教育内审人员层次不同、需求不同等特点，有针对性地分别组织全体专、兼职内审人员进行培训，达到事半功倍的效果。培训的重点放在内审基础知识、审计方法、相关法规、审计规范、查帐技巧等方面；突出实用性。并组织全体专兼职审计
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人员参加由如东县审计局组织的内审计人员后续教育，通过各类学习，提高了内审人员的整体素质，练就了内功，扎实了基础。
2．强化审计质量控制，深入开展审计质量管理年活动。
一是全面推进教育部17号令贯彻执行。抓住“审前、审中、审后”关键点，规范审计计划、审计方案、审前调查、审计取证、审计日记等工作，在规范审计程序、完善审计流程上下功夫；
二是进一步完善结果复核、质量考评等制度，做到有规章制度可依照，有程序可控制，有标准可衡量；
三是认真听取和研究被审计单位意见，对合理意见要及时采纳，对审计报告中出现的事实不清、定性不准、处理不当等问题要及时纠正，切实提高审计报告和审计公告的质量，在确保准确无误上下功夫。四是改进审计结果报告，使内行人说得清，外行人看得懂，有关部门用得上，在提高审计成果使用者的满意度上下功夫。
三、完善审计公示和审计回访制
发挥审计结果的作用在审计过程敢于发现问题，善于发现问题，分析产生问题的原因，指出问题的危害性，提出解决问题的方案，促进了学校建立和完善各项管理制度。审计的重点是审计整改，通过审计促进整改。我们不仅认真完成各项审计任务，在具体实施审计过程中，还关注教育经济活动内容的真实性，完整性，更注重教育审计活动的效益性，对已经完成的项目，加大了后续审计力度，通过后续审计，-11-
及时了解被审计单位的整改措施和整改情况，督促被审计单位做好审计意见整改工作，尽力杜绝“审计年年有，问题年年出”的现象，促进学校经济活动依法按规进行。
审计报告审计意见范文【篇6】
20__年度上半年，我局的内部审计工作在局领导的重视关怀和大力支持下，紧密围绕全局中心工作，确立了“管理+效益+服务”的内审工作理念，加大审计力度，实现“寓监督于服务”的和谐审计。
上半年，审计科在时间紧、任务重、人员少的情况下，独立实施财务收支审计四次，开展专题项目审计四次，配合政府审计部门专项工程审计八次，出据审计报告五份，提出了《关于对各直属局强化内部监督和风险控制的几点意见》的工作方案，及时为各层面管理者经营决策提供了可靠的依据。下面，汇报审计科上半年来围绕全局工作重心开展的几项具体工作：
一、参加专业培训，增长业务素质，提升工作能力。
审计工作的专业性决定了从业人员必须要具备一定水平的专业知识技能，才能确保高质量的完成审计任务。专业技能知识的学习培训，是开展好内审工作的必要保证。今年2月14日，我科室派出两人次参加由国家电网公司审计部主办的为期十天的高级审计人员培训班。培训中了解了国家最新的财务政策和制度；学习了现阶段电力行业内审工作最具代表性的审计技术；见识了审计软件的开发应用成果。此次培训，极大丰富并积累了审计人员的理论知识和实战经
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验，提升了工作能力，开拓了工作思路和方向，对于现实工作具有鲜明的指导意义并为20__年度农电系统内审工作的开展奠定了良好的基础。
二、配合政府审计，协调内外关系，维护企业利益。
20__年以来，__市审计局继续开展对农电系统第三期城网建设与改造工程的竣工决算审计。配合政府审计机关开展专项工程审计，依然是我们20__年上半年的重要工作。鉴于该项工作的延续性，我们在今年的工作中，吸取了上年度的工作经验和教训。
第一，审前细致严格的做好自查自纠工作。在政府审计进点前，多次到被审计单位开展审前自查，针对以往审计发现的问题，逐一对照重点排查，最大限度的纠正和减少存在问题。
第二，积极主动地做好审计中的配合服务工作。政府审计过程中，我们面对工程项目多工作量大、竣工决算时间紧迫，不测因素仍存在等诸多实际情况，主动积极与审计人员保持沟通，消除审计单位对被审计单位意识中的职业惯性思维和个人情绪色彩，对审计中提出的问题予以合情合理的解释，及时掌握审计现场发现的各种变更和其他各种情况，争取审计过程中查出的问题在审计认证之前予以纠正。
第三，协调内外关系，力争取得满意的审计结果。为了维护县局企业利益，现场查证过程结束后，代表被审计单位数次与政府审计部门交换审计意见。对于涉及农网政策性问题，陈述理由，坚持原则，据理力争，努力取得政府审计部
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门的认同。经过我们的一系列工作和努力，农电系统各直属分局在该项目的政府审计中均取得了较为理想的审计结果，我们的工作同时受到了政府审计机关的理解和各直属局的好评。
三、召开系统会议，创建工作理论，明确中心工作
20__年4月28日，审计科组织各直属分局审计专责人召开20__年度的内审工作会议，对系统整体内审工作做以规划部署，提出了“管理+效益+服务”的和谐审计的工作理念，用以指导农电系统内部审计实践工作的开展。
此次会议，通过提倡“和谐审计”的工作理论，更新了审计人员的工作意识，为全系统内审中心工作指引了方向，更好地指导全系统内审人员开展审计项目，为企业自身完善服务，为领导决策服务。通过依法审计、人性化审计、服务性审计促使企业有序发展、规范经营，不断提升管理水平增进经济效益。
四、强化内部监督，增强风险控制，出台工作方案
我们总结20__年度对各直属分局开展审计项目中暴露出的各种问题，向局领导班子提交了《关于对各直属局强化内部监督和风险控制的几点意见》的工作方案，从审计工作的角度提出了加强农电系统财务管理的十四条建议。特别是涉及到对外投资、对外拆借资金、对外捐赠、行政处罚、应收债权等类型的经济业务都在该方案中拿出了具体的审计意见，目的使市局对于各直属局财务管理具有可控性和可操作性，各直属分局的经济行为受到较强的约束性。
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五、搞好常规审计，配合中心工作，服务县局企业。
我们把常规的财务收支审计工作放在开展各项内部审计工作的首位。20__年度，根据年度工作计划安排，为配合全系统“争创一流”的中心工作，分别对__、__、__、__四个县局开展了财务收支审计。今年的财务收支审计工作特点是：第一，横向加宽审计范围，纵向加深审计层次。往年的常规审计通常针对供电主业而忽视了对多经部门和其他项目的审计。今年我们把审计范围扩大到全部有资金核算的单位和专项资金账户，审计范围囊括了多种经营业及其所属的各个企业摊点，低压维管费专项资金以及单独收取的农电管理费专项资金。在扩大审计范围的同时也不断挖掘审计深度，遵循“查不清楚不放过”的宗旨，个别业务追溯源头，透过账面现象分析业务本质。第二，严格追究“屡审屡犯”的问题，杜绝“审而不计”的现象。在被审计单位，始终存在一些“屡审屡犯”的问题，没有得到有效地解决。我们在今年的工作中格外注意了对这类问题的整改并提出今后将以岗位问责的方式追查“屡审屡犯”的根源。
另外，审计工作往往容易产生“审而不计”的现象，重查找，轻整改，形成了审计过后“一了百了”的情况。我们在今年的审计项目中，采用先整改再下达审计报告的工作方法，有效杜绝了审而不计的现象发生。具体做法就是在现场审计查证结束后初步与被审计单位交换意见，要求被审计单位在规定期限内纠正问题，提交整改报告，最终我们再向被审计单位下达正式的审计报告。
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时间在我们紧张而忙碌的工作中匆匆而过，作为企业的“经济卫士”我们深感责任重大，工作的同时也暴露出存在问题和面临的困难：
1、审计项目多、人员少、时间短，风险高；
2、审计人员专业知识距胜任工作的要求尚有差距，对外协调能力和解决问题的能力低；
3、审计工作条件有待改善，目前我系统目前尚无审计专业软件，审计办公设备亦不能满足工作需要。
审计报告审计意见范文【篇7】
一、收入：
主营业务收入1—5月份2334万元，与去年同期的2120万元比较增加了214万元，增幅6.83%。快客公司因增加了大荆至杭州线和乐清至宁波线，收入467万元，比上年同期的388万元增加79万元，增幅9.97%。中巴公司收入366万元，同比327万元增加39万元增11.93%。大荆中巴收入88万元，同比75万元增加13万元，增幅17.33%。
其他为业务收入103万元，同比97万元，增加收入6万元，增幅39.02%。修理收入46万元，同比57万元，减少收入11万元，下降19.30%。
预计上半年主营业务收入2460万元，比上年同期的2434万元增长8.46%，略低于马总在五届职代会上要2023年营收增长9%的计划。
二、管理费用：
总公司管理费用支出1—5月份帐面308万元，同比382-16-
万元减少支出74万元。但由于今年实际支付工资173.3万元，进入费用帐只有116.7万元，上年同期却相反，实际支付工资158.8万元，进入费用帐面215.8万元。按可比口径计算今年比上年同期（364.6—325）多支出40万元。
管理费用比上年增加的项目有：
折旧费42万元，同比30万元，增加12万元，主要是雁荡车站和电脑联网售票系数资产增加。
公务车费用20.6万元，同比4.2万元，增加16万元，主要是二年共管站务费13万元在内。
购置费3.6万元，同比1.6万元，增加2万元。
印刷费比上年同期增加3.8万元，电脑票印刷成本提高。
通讯费13.2万元，实际支付3.8万元，同比3.5万元，增加0.3万元。
广告费1.3万元，同比0.2万元，增加1.1万元。
比上年同期减少支出的项目有。
差旅费2.5万元，同比4.1万元，减少1.6万元。
水电费-1.3万元，同比2.2万元，减少3.5万元。
招待费6.8万元，同比15.4万元，减少8.6万元。
另外支付养老统筹金32.6万元，医疗保险金25.6万元，待业保险5万元，住房公积金8.4万元，合计71.6万元，下属公司上缴各种基金55.4万元。
预计上半年管理费用支出410万元，比上年同期418万元下降8万元，下降幅度1.95%，占上年全年798万元的51.37%。
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三、利润：
1—5月份帐面利润亏损58万元，上年同期盈利70万元，比上年减少128万元，按可比口径计算，上年同期帐面有站务公司利润76万元，而今年站务公司利润已高整为零，剔除该因素，今年1—5月份比上年同期减少52万元。今年利润减少的原因主要是受“非典”和宁波快客营运的影响，而使快客公司利润比上年下降75.3万元。
快客1—5月份利润亏损17.6万元，上年同期盈利57.7万元，相差75.3万元，其中杭州线路当年主营业务利润33万元，比上年同期76.7万元，减少43.7万元，宁波线当年亏损29万元，上年未营运。
1—5月份其他公司盈利情况：
客运公司利润74.6万元，同比66.9万元，增加7.7万元，增长11.51%。
中巴公司利润52.5万元，同比47.9万元，增加4.6万元，增长9.60%。
大荆中巴公司利润18.6万元，同比16.7万元，增加1.9万元，增长11.38%。
货运公司利润1.4万元，同比5万元，减少3.6万元，下降72%。
1—5月份总公司管理费用支出扣除其他业务利润等净支出187.7万元，比上年同期的200.8万元，减少支出13.1万元。管理费用支出已在前面分析过，影响总公司收支的还有：其他业务利润（房租场地）53.6万元，比上年同期33.5-18-
万元增加20万元。投资收益32.9万元，比上年同期111.5万元减少78.6万元。营业外收入27.3万元，同比12.6万元，增加14.7万元。
6月份总公司要支付退离休人员医疗保险40万元，快客公司可能亏损20万元，按协议站务公司要补亏15万元，快速公司利润约有100万元可入帐，上半年预计亏损40万元。
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篇三：审计评价怎么写范文
审计工作业绩怎么写范文
全文共四篇示例，供读者参考
第一篇示例：
审计工作是一项既具挑战性又充满成就感的工作。审计师负责对企业的财务报表和账目进行审核，以确保其合法合规，同时也为企业提供一些建议和改进意见。一个优秀的审计工作业绩不仅仅是完成了任务，更重要的是能够准确无误地发现问题并提出解决方案，为企业提供有价值的意见。
1.完成任务目标
一个优秀的审计工作业绩必须要能够完成任务目标。这包括及时提交审计报告、对财务报表进行准确的审计、发现并纠正错误和违规行为等。审计师要根据预定的时间表制定工作计划，并在规定的时间内完成审计任务。只有做到这一点，才能让企业领导和投资者对审计工作产生信任感。
2.专业能力和技能
一个优秀的审计工作业绩还需要展现出审计师的专业能力和技能。审计师需要具备熟练的财务知识和审计经验，以便能够准确地评估企业的财务状况。审计师还需要掌握审计技术和工具，如审计软件、数据分析工具等，以提高审计效率和准确性。
3.发现问题并提出解决方案
除了完成任务目标和展现专业能力外，一个优秀的审计工作业绩还要求审计师能够发现问题并提出解决方案。审计工作的目的就是为了查找财务报表中的错误和违规行为，为企业提供改进的建议和意见。一个优秀的审计师应该能够敏锐地发现问题，并提出切实可行的解决方案，帮助企业避免风险和提升管理水平。
4.与客户和团队合作
一个优秀的审计工作业绩还需要审计师具备良好的沟通和团队合作能力。审计工作通常需要与客户和团队成员密切合作，共同完成审计任务。一个优秀的审计师应该能够与客户建立良好的关系，理解客户需求并提供专业建议。审计师还需要善于团队合作，与团队成员共同分工合作，保证审计任务的顺利进行。
一个优秀的审计工作业绩需要综合考虑任务目标的完成、专业能力和技能、问题发现及解决能力以及沟通和合作能力。只有在这些方面都做到了，才能成为一名真正优秀的审计师，为企业的发展和稳健起到积极的推动作用。希望每一位审计师都能努力提高自身的综合素质，提升审计工作的业绩水平，为企业和社会做出更大的贡献。【2000字】
第二篇示例：
需要对审计工作的方法和过程进行详细的描述。审计工作的方法和过程是保证审计质量的关键，因此在写作中应该重点描述我们如何
设计审计程序、如何收集证据、如何分析和评价审计结果等方面。在具体描述时，可以结合案例来说明我们在审计过程中的一些方法和技巧，如对某项目的风险评估、审计程序的设计等。
还需要对审计工作的成果和效果进行客观、全面的评价。在写作中，我们可以详细列举我们在审计工作中发现的问题和存在的风险，并提出具体的改进建议。我们还可以结合组织的实际情况和发展需求，对我们的审计工作业绩进行量化、细化的评价，以体现我们的工作效果和价值。
需要对自身在审计工作中的优势和不足进行客观的分析和总结。我们可以结合个人的实际情况和经验，对自己在审计工作中的优势和不足进行诚实的分析和总结，并提出对自己未来发展的规划和提升方向。我们还可以对团队合作和协作能力进行评价，以突出我们在团队中的角色和贡献。
一份关于审计工作业绩的范文需要清晰明确地描述审计工作的目标和任务、方法和过程、成果和效果，并对自身的优势和不足进行客观的分析和总结。只有这样，我们才能写出一份完整、具体、具有说服力的审计工作业绩范文，展现出我们的专业能力和工作水平，为未来的发展和提升打下坚实的基础。
第三篇示例：
审计工作是企业管理中非常重要的一环，它通过对企业经济活动的审核和评价，为企业提供全面的财务信息和财务管理建议。审计师
作为企业的“财务卫士”，在不断提升工作业绩的过程中，也不断提升自己的专业素养和技能水平。
一个优秀的审计工作业绩需要具备扎实的专业知识和技能。审计师需要具备会计、财务管理等专业知识，了解相关法律法规和财务报告的编制要求。只有掌握了扎实的专业知识和技能，审计师才能够准确地识别企业的财务问题，为企业提供有效的解决方案。
在审计工作中，审计师需要具备良好的沟通能力和团队合作精神。审计工作通常需要与企业管理层、财务人员等不同部门的人员进行沟通交流，了解企业的经营状况和财务情况。良好的沟通能力能够帮助审计师更好地理解企业的需求和问题，为企业提供针对性的审计服务。团队合作精神也是一名审计师不可或缺的素质，团队合作可以提高审计团队的效率，保障审计工作的质量。
审计工作需要审计师具备较强的分析能力和判断能力。审计师需要通过对企业财务信息的分析，发现潜在的风险和问题，并据此提供建议。在审计工作中，审计师需要做出独立的判断，确定审计程序和方法，保证审计工作的独立性和客观性。较强的分析能力和判断能力是一个优秀审计师的重要素质。
一个优秀的审计工作业绩需要审计师具备持续学习和不断进步的精神。随着市场经济的发展和法律法规的不断变化，审计工作的要求也在不断提高。审计师需要不断学习新知识、掌握新技能，提升自己的专业水平和竞争力。只有持续学习，不断进步，审计师才能够适应市场的需求，提升自己的工作业绩。
在实践中，一个优秀的审计师往往能够凭借自己的专业素养和综合能力，为企业提供高质量的审计服务，获得客户的信任和认可。提升审计工作业绩不仅需要审计师具备扎实的专业知识和技能，还需要具备良好的沟通能力、团队合作精神、分析能力、判断能力以及持续学习和不断进步的精神。只有这样，审计师才能够在激烈的竞争中脱颖而出，成为一名优秀的审计专业人士。【2000字】
第四篇示例：
审计工作是企业运营和管理中不可或缺的环节，审计人员的工作业绩直接影响着企业的经营状况和业务发展。一个优秀的审计工作业绩评价范文，不仅要展现出审计人员对工作的专业程度和认真负责的态度，还要体现出其在审计过程中发挥的创造力和创新性。
一、审计工作目标和任务
对于审计工作业绩的评价范文，首先要明确审计工作的目标和任务。审计的目标是对公司的财务状况、经营风险和管理效率进行全面审查，为公司的经营决策提供客观的参考。审计工作的任务包括对公司财务报表的真实性和准确性进行验证，评估公司业务流程及内部控制制度的有效性，为公司的风险管理和内部控制提供建议。
二、审计工作过程
在审计工作的过程中，审计人员需要进行数据收集、分析和核实，检查公司的账目记录和业务流程，审计内部控制措施的有效性，识别
潜在的风险和问题。在此过程中，审计人员需要具备较高的专业技能和严密的工作态度，确保审计工作的客观性和准确性。
三、审计工作业绩评价
针对审计工作的业绩评价，可以从以下几个方面来展示审计人员的工作能力和表现：
1.专业知识与技能：审计人员需要具备扎实的财务知识和审计技能，能够熟练运用相关法律法规和审计准则，对公司的财务报表和业务流程进行全面审查和评估。
2.工作效率和质量：审计人员需要在规定的时间内完成审计工作，并保证审计报告的准确性和可靠性。在审计过程中，要注重细节，提高审计工作的效率和质量。
3.沟通与协作能力：审计工作需要与公司管理层和内部各部门之间进行沟通和协作，审计人员需要具备较强的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与他人合作，达成共识。
4.创新与提升能力：审计人员应不断学习和提升自己的专业知识和技能，积极应用新技术和方法，提高审计工作的效率和质量。审计人员要不断思考和探索，提出创新性的建议和意见，为公司的经营决策提供更有价值的参考。
一份关于审计工作业绩的评价范文，应该客观、真实地反映出审计人员在工作过程中展现出的专业水准和工作态度，以及对企业经营和管理提出的建设性意见和建议。审计人员应该在工作中不断提高自
身的专业水平和综合素质，为企业的发展和提高经营管理水平做出贡献。【2000字】
篇四：审计评价怎么写范文
审计报告意见模板范文优选12篇
（经典版）
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序言
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主要用在了劳动竞赛、职工小家建设、困难职工帮扶、职工权益维护等方面。
三、审计中存在的问题:
1、重大开支集体研究制度还需进一步规范。在审计过程中，我们发现各二级单位工会都能很好地执行重大开支集体研究制度，叁万元以上的经费开支都能及时地召开主席办公会集体研究，但在操作过程中还不太规范，出现了只召开会议不作记录或有会议记录无相关会议纪要等现象。
2、财务管理要做到全覆盖。在审计过程中发现，部分单位由于工作业务量小一直没有被纳入相关业务培训和财务互检范围，且不参加定期召开的财务例会等会议，财务人员对近年来工会财务工作陆续出台的新政策，新目标和新要求等财务管理方面的制度认识不足、了解不够，处理起日常业务时也会出现偏差。同时，各子公司工会由于自身业务能力的不足，缺乏对所属三级单位工会财务的监管和指导，导致财务监督出现了漏洞和真空。
3、财务内部管理控制制度有待进一步规范。在审计过程中发现，部分单位在举办的各类活动中，发生的活动补助、误餐补助、教师授课费等业务，内部没有制定统一的发放标准，导致同类型的各种活动补助发放标准不一致，随意性较大，各类活动补助、误餐补助发放标准等内控制度还有待进一步规范。
4、票据的审核管理工作还需进一步加强。在审计中发现，一些单位财务人员对票据的审核工作不够严谨，没有按照《会计法》、《发票管理办法》等规定严格审核发票，发现有付款单位名称不齐全，单价、规格、数量内容不清、未加盖发票专用章、以收据代替发票下账等现象，在票据的审核管理上还需进一步加强。
5、部分财务人员素质还需进一步提高。在审计中发现部分单位财务人员存在无证上岗情况，在账务处理过程中，一些兼职财会人员对工会财务科目使用不太熟练，部分单位财会人员没有按规定及时和银行对账，不能发现本单位工会帐目与银行帐目的差异，不能及时发现错误并纠正，还需进一步加大培训力度，提升财务人员的业务水平。
6、固定资产管理制度还需进一步完善。主要表现在:况，进行趋势预测，提出最有利的采购时机和合理交易价格，为管理层采购决策提供支持。
(3）询价、比价资料是证明采购人员谨慎勤勉的直接资料;也是保证采购人员谨慎勤勉的重要控制手段。对于大宗物资采购，公司应该建立询价比价制度，并制定统一的询价表、制定规范的比价记录规则，并要求采购人员留有询价、比价资料，为管理层决策提供必要的依据，也为未来采购提供参考。
3、签订采购合同缺乏必要的核准程序。
我们抽查了公司当年与供应商签定的采购合同，在上述合同中，没有看到管理层同意订立合同的核准资料。
审计建议：
采购合同应经一定的核准程序。核准程序应有书面纪录。我们建议公司设计合同会签单，按分层授权原则核准采购合同。所有合同的盖章生效，必须依签核完整的合同会签单为基础。
三、存货管理
公司已制定存货管理标准，对岗位设置、存货分类、出入库单据及流转、存货计量以及存货储存等控制环节已作明确，在日常操作中，原材料和成品仓库由供应部负责管理，实际控制较好。主要不足之处为：
1、公司仓储部门隶属于采购部门，有违不相容岗位必须分开的原则。
仓储部门在公司管理体系中承担着检查核实供应商提供的物资在数量、外观质量等方面是否符合核定的采购订单要求，和评估供应商售后服务质量的职责。仓储部门隶属于采购部门，客观上会削弱对采购业务的监督。
审计建议：
按目前公司组织体系和生产规模，我们建议仓储部门直接隶属于财务管理。这样做，一方面可解决岗位冲突问题;另一方面，可更好的保证库存信息质量。
2、公司存货中存在一定比例的残次冷背，并且没有计提足够的.减值准备。
(I经对存货库龄以及生产领用、销售出库等调查分析，截止审计基准日，公司材料中1年以上的冷背物料
万元，成品中呆滞品
万元，二者占存货总成本的%，公司未计提任何减值准备。
审计建议：
（1)加强市场开发和加大冷背存货的消化力度以减少资金占用，并计提相应减值准备。
(2）对存货减值损失应考核到相关责任人。
3、公司存货管理方面的表单填写存在不规范的情况，对业务的完整记录产生不利影响:
审计建议：
（1)检查所有表单，对没有编号进行重新设计，同时完善表单间的引用设计。并根据需要制定编号原则。编号一般以月度为单位连续编号为好，个别业务量较少的单据可以年度为单位连续编号;(2）规范入库单的填写，如按目前由采购员填写入库单方法，库管必须将实际点收数量填入进货单的实收数量栏内;或者改由库管按实际点收数量填写入库单，并由库管和采购签字确认。
四、销售及收款
1、合同的审核表现为事后控制
公司授权业务员在购销合同上签字盖章，业务员将双方签字盖章的购销合同交财务部开票，开票前财务部信用审核员将对购销合同进行审核。如审核通不过，则退回重批，会使已签约的购销合同无法履行，可能造成违约，同时产生财务部和市场营销部之间的矛盾以及公司和客户之间的矛盾。
建议公司在合同签字盖章以前，各职能部门对合同进行事前审核，如产品品种、质量、价格、交货期、信用额度、结算方式、外汇损益、运输方式、运保费承担、法律诉讼等内容逐一进行审核、把关，重大问题审核通过方可授权市场营销部签署合同。
2、信用期、和信用额度标准制订不合理
公司在购销合同上给予客户的信用期一般为90天、60天、30天、现款等，而信用期长短的标准是根据客户离公司地理位置的远近而定，公司给予客户的信用额度统一为该年销售额的10%，信用期和信用额度的确定不科学，没有考虑客户的信誉度、还款能力、应收账款的大小等因素.
审计建议：
充分考虑各种因素，对相关客户进行信用评定，确定可行的、差别化的客户信用期和信用额度。
4、现金收款
审计建议：
严格执行银行的现金管理条例。减少现金交易，货款通过银行结算方式直接汇入公司账户。
5、应收账款的管理
审计建议：
五、资产管理
六、成本核算管理
本次内控审计得到公司各部门相关人员的配合与协助，使审计工作得以顺利完成，特此致谢！
因限于重点，审计工作无法触及所有方面;审计方法以抽样为原则，因此在报告中未必揭示所有问题。
根据公司内部审计部门手册的规定：被审计单位及其相关责任人员，不因其业务经过审计而代替、减轻或解除其应有的管理责任。
附件：MM公司主要内控流程图(略)
1、采购付款业务
2、存货管理业务
3、生产成本核算
4、销售收款业务、货币资金
5、工薪循环
审计报告意见模板范文
根据审计工作安排，审计组于201X年5月01日起至201X年5月20日止对XX股份有限公司仓库作业内部控制制度的遵循性及合理性进行了内部审计，现将相关情况报告如下：
一、基本情况介绍
1、制度及组织架构建设：根据仓库负责人反馈，仓库组目前隶属管理部，在编人员10共计人，其中主管1名，仓管员9名。仓库分5大类，分别是：标准件仓、辅料仓、试模材料仓、冲压仓、刀·具仓，主要为公司物资提供储存、保管等职能。为规范仓库管理，公司制定一系列作业流程、制度等受控文件共计23份。
2、趋势分析：根据ERP数据，截止201X年12月底存货余额万元，较年初增长。其中原材料余额万元，较年初增长；低值易耗品余额万元，与年初基本持平；库存商品万元，较年初增长；自制半成品万元，占总存货余额的92%，较年初增长123%。具体详见附表：
3、周转分析：201X年存货平均余额万元，存货资金占用量大，周转率为，非常低。周转天数195天，相当于从取得存货开始，至消耗、销售为止所经历的天数需195天。能够转变为货币资金或者应收账款的能力非常弱。实际上平均存货余额主要受累于库存商品及自制半成品的拖累，占平均存货比率分别为及84%。因此从侧面也反映出整个生产经营过程对排产及出货的反应能力是不足的。具体详见附表：
理流程A0>成部分（具体情况见附表）构成呆料的主要原因主要有：a、历史遗留问题，过往的呆滞物料未得到及时、有效的处理；b、采购及生产计划性不强，造成物料沉余。附表：
二、审计依据
审计依据：本次审计依据为规定条款及相关法律法规；
三、审计目标及审计范围
1、审计方法及目标：审计过程中采用了检查、访谈、审查单据、抽盘、查阅与审计事项有关的其他必要的审计程序，取得相关依据，形成审计意见。以促进组织增加价值；
2、审计范围：仓储管理流程各环节项目的审查，主要包括等方面的审查。
四、发现问题及改善建议
1、物资盘点方面
（1）管理现状及存在问题：目前仓库物料盘点主要由财务部主导进行月度抽盘、半年度及年度全盘，仓库日常无自盘，未能提交自盘表，实际上仓库自盘的控制已失效。根据公司制度合财务盘点，及时发现问题，改善问题。加强作业标准制度的宣导，确保作业人员对作业标准具有足够的了解与重视。
2、生产领料单管理
（1）管理现状及存在问题：通过查看公司关于仓库管理的相关控制文件，发现未就单据规范化方面设定条款，无作业标准控制。审计人员通过抽查领料单，发现部分领料单存在无发料仓管员签字，数量有改动后无人在旁边签字，空白处没划掉、有用不同颜色笔迹在空白处添加领用物品和数量的现象，有被领料部门负责人签字后自行增加领用物料品种或者改动领用数量的嫌疑。
（2）造成原因：无相关制度规定，作业无标准。作业人员对单据管理意识不强。
（3）可能导致风险：未经过批准而多领物料或私自改动领用数量，导致公司资产流失及舞弊的产生。
（4）建议：规范流程，完善制度。单据书写必须整洁明朗，坚决杜绝以上情况，如有发生，仓管员有责任要求重新开单后执行发料。财务部应对相关作业人员进行专业培训。
3、仓库日常管理
（1)管理现状及存在问题：审计在201X年5月7日对仓库管理现状的的实地观察，发现仓库日常管理存在较多不规范的现象，主要体现在以下几点：仓库钥匙随处放置，仓管员发放试模材料之后，钥匙曾长时间随意放置于仓库桌上，并未及时收好；非仓库管理人员随意进出仓库；发放物料时仓库管理员未全程跟踪，直接让领料人员进入仓库搬运、点数需领物资。
（2）造成原因：仓管员责任心不强，未形成良好的作业习惯，未意识到行为风险。
（3）可能导致风险：可能发生物资丢失或者失窃的风险。
（4）建议：加强库房门禁管理，非仓管人员在未经授权之前一律禁止进入仓库。库房钥匙的使用及保存由仓库负责人授权，使用完之后应及时、妥善保存。加强培训，养成正确的作业习惯。
4、设备配件管理
（2）管理现状及存在问题：通过访谈相关人员，得知配件的管理现状。实际上以上两种处理方式均未做备查账管理，导致无账可查，并且处理方式不透明，未存在多方牵制与监督的关键控制。
（2）造成原因：内控制度关键控制点控制失效。
（3）可能导致风险：可能导致设备配件丢失，或者有心人利用当前管理现状谋取个人利益的风险。
（4）建议：加强对配件的管理，梳理流程，明确关键控制点及相关管理责任，防范未然。配件回收仓统一交由仓库管理员管理，做好台账登记。报废配件按照公司关于废旧品管理的相关制度规定执行。
5、单据流转不及时
（1）管理现状及存在问题：为规范作业流程，公司制定了等相关制度，其中对于单据流转的时效做了详细规定及说明。在实际核查过程中依然发现存在单据提交财务不及时，跨月交单的现象时有发生。
（2）造成原因：内控失效。作业分工不明确也是导致跨月交单的原因之一、一人兼多职，导致该完成的任务未能及时、按质按量完成。
（3）可能导致风险：影响当月财务核算数据的真实性及可靠性，同时也可能发生单据丢失的风险。
（4）建议：按照相关制度规定执行，账务登记确保做到日清月结，当天发生的业务当天完成记录系统，及时提交财务。
6、仓库管理职责不明确
（1）管理现状及存在问题：未制定仓库管理职责明细表，职责分工不明确，仓库目前的做法存在谁验收或者发料由谁登记入账、审核及保存，一气呵成的现象。现有管理制度也未对作业权限加以详细说明。实际上作业流程已经失去控制，关键控制缺失，不相容职务未分离。
（2）造成原因：内控缺陷，单纯考虑作业方便，无风险意识。
（3）可能导致风险：结合问题2对单据填写规范性的描述，审计认为可能存在发生舞弊的风险。
（4)建议：梳理流程，继续完善现有管理制度。建立仓库管理职责明细表，明确作业分工，确保各作业岗位之间相互监督与牵制。
7、废旧品管理方面
（1）管理现状及存在问题：审计通过走访有关人员与实地查看，得知部分废旧品放置于露天处，风吹雨淋，未对其进行遮盖保存，下雨天天气潮湿湿度增加，金属类废旧品极易生锈、腐蚀，随着时间的推移会导致价值逐渐减少，对公司整体环境的美观也产生不利影响。并且除贵重废旧品外仓库未做备查账进行管理，很难对该类物品的量进行管控。
（2）造成原因：单纯考虑作业方便，仓库没有“废旧料必须入库”的意识；仓管员责任意识缺乏，认为废旧料作为已发出物料的生产剩余部分，不在仓库账上，事不关己。
（3）可能导致风险：废旧品未入账管理形成账外资产，未规范管理，可能导致公司资产流失与贬值的风险。
审计报告意见模板范文
2、信用卡：做为个金业务收入的有效补充，在开业之初就响应支行精神，将该类业务做为重中之重来抓，截止5月31日，信用卡累计进件1676张，发卡1479张，总授信额度4975万元。
3、中间业务：截止5月31日，XX支行累计销售理财业务万。
4、聚丰资产：在系统复查，来选择有利于公司生产和成本较低的供应商。
（2）密切关注供应商竞争环境及市场出现的新供应商，逐步开拓新的供应商，……。
（3）有些原料如需维持独家供应情形的，……。
2、采购价格缺乏系统、严格的询价、比价等价格核定程序，采购价格合理性缺乏足够的支持。
审计时，我们通过对主要原料两年的采购价格收集与分析，公司主要原材料采购价格较去年均有较大幅度的增长。
部分主要原材料不含税进价对照表
单位:元
品
名
单位
本年进价
上年进价
同比增长%
目前公司所有的采购都没有保存过询价、比价资料，经了解公司采购价格以采购员询价为基础，价格变动不大由供应部负责人予以核定，变动较大的口头上报主管厂长和总经理核定后实施采购。
由于这种做法缺乏系统、严格及时的询价、比价等价格核定程序和书面文件，我们担心采购价格合理性是否能够得到保障。
（1）对于固定供应商，我们建议公司应制定价格审核机制。
该机制可根据采购料件的特点，采用定期独立询价、议价，收集公开市场成交价格等方式来控制价格。
（2）采购部门应密切关注主要材料、物资市场供求、价格变动情况，进行趋势预测，提出最有利的采购时机和合理交易价格，为管理层采购决策提供支持。
（3）询价、比价资料是证明采购人员谨慎勤勉的直接资料；也是保证采购人员谨慎勤勉的重要控制手段。
对于大宗物资采购，公司应该建立询价比价制度，并制定统一的询价表、制定规范的比价记录规则，并要求采购人员留有询价、比价资料，为管理层决策提供必要的依据，也为未来采购提供参考。
3、签订采购合同缺乏必要的核准程序。
我们抽查了公司当年与供应商签定的采购合同，在上述合同中，没有看到管理层同意订立合同的核准资料。
审计建议：
采购合同应经一定的核准程序。
核准程序应有书面纪录。
我们建议公司设计合同会签单，按分层授权原则核准采购合同。
所有合同的盖章生效，必须依签核完整的合同会签单为基础。
三、存货管理
公司已制定存货管理标准，对岗位设置、存货分类、出入库单据及流转、存货计量以及存货储存等控制环节已作明确，在日常操作中，原材料和成品仓库由供应部负责管理，实际控制较好。
主要不足之处为：
1、公司仓储部门隶属于采购部门，有违不相容岗位必须分开的原则。
仓储部门在公司管理体系中承担着检查核实供应商提供的物资在数量、外观质量等方面是否符合核定的采购订单要求，和评估供应商售后服务质量的职责。
仓储部门隶属于采购部门，客观上会削弱对采购业务的监督。
审计建议：
按目前公司组织体系和生产规模，我们建议仓储部门直接隶属于财务管理。
这样做，一方面可解决岗位冲突问题；另一方面，可更好的保证库存信息质量。
2、公司存货中存在一定比例的残次冷背，并且没有计提足够的减值准备。
(I经对存货库龄以及生产领用、销售出库等调查分析，截止审计基准日，公司材料中1年以上的冷背物料
万元，成品中呆滞品
万元，二者占存货总成本的%，公司未计提任何减值准备。
审计建议：
（1）加强市场开发和加大冷背存货的消化力度以减少资金占用，并计提相应减值准备。
（2）对存货减值损失应考核到相关责任人。
3、公司存货管理方面的表单填写存在不规范的情况，对业务的完整记录产生不利影响:
审计建议：
（1）检查所有表单，对没有编号进行重新设计，同时完善表单间的引用设计。
并根据需要制定编号原则。
编号一般以月度为单位连续编号为好，个别业务量较少的单据可以年度为单位连续编号；
（2）规范入库单的填写，如按目前由采购员填写入库单方法，库管必须将实际点收数量填入进货单的实收数量栏内；或者改由库管按实际点收数量填写入库单，并由库管和采购签字确认。
四、销售及收款
1、合同的审核表现为事后控制
公司授权业务员在购销合同上签字盖章，业务员将双方签字盖章的购销合同交财务部开票，开票前财务部信用审核员将对购销合同进行审核。
如审核通不过，则退回重批，会使已签约的购销合同无法履行，可能造成违约，同时产生财务部和市场营销部之间的矛盾以及公司和客户之间的矛盾。
建议公司在合同签字盖章以前，各职能部门对合同进行事前审核，如产品品种、质量、价格、交货期、信用额度、结算方式、外汇损益、运输方式、运保费承担、法律诉讼等内容逐一进行审核、把关，重大问题审核通过方可授权市场营销部签署合同。
2、信用期、和信用额度标准制订不合理
公司在购销合同上给予客户的信用期一般为90天、60天、30天、现款等，而信用期长短的标准是根据客户离公司地理位置的远近而定，公司给予客户的信用额度统一为该年销售额的10%，信用期和信用额度的确定不科学，没有考虑客户的信誉度、还款能力、应收账款的大小等因素。
审计建议：
充分考虑各种因素，对相关客户进行信用评定，确定可行的、差别化的客户信用期和信用额度。
4、现金收款
审计建议：
严格执行银行的现金管理条例。
减少现金交易，货款通过银行结算方式直接汇入公司账户。
5、应收账款的管理
审计建议：
五、资产管理
六、成本核算管理
本次内控审计得到公司各部门相关人员的配合与协助，使审计工作得以顺利完成，特此致谢！
因限于重点，审计工作无法触及所有方面；审计方法以抽样为原则，因此在报告中未必揭示所有问题。
根据公司内部审计部门手册的规定：被审计单位及其相关责任人员，不因其业务经过审计而代替、减轻或解除其应有的管理责任。
附件：MM公司主要内控流程图(略)
1、采购付款业务
2、存货管理业务
3、生产成本核算
4、销售收款业务5、货币资金
5、工薪循环
NN集团监察审计部
Yyyy年mm月dd日
审计报告意见模板范文
监督条例》存款11673万元，定期存款2547万元；各项贷款12967万元，其中不良贷款1963万元，不良率为66、16%；固定资产余额1155万元；历年累亏损1059万元。
审计范围。
本次审计对X负责隆东分社信贷、财务、会计出纳等工作进行了全面审计，并抽查了777分社、778储蓄所的有关内控制度执行情况。
审计组调阅了XXX社自20XX年9月至20XX年12月的会议记录、查库登记簿、稽核部门历次检查记录和信贷档案等资料，重点审查了该社的各项经营管理情况。
审计的总体评价
XXX在任职期间，能认真执行党的路线、方针政策，努力实践报告
一、安全保卫、内控管理方面
任职期间，能及时贯彻传达上级的有关文件精神，及时组织员工学习安全保卫等各项规章制度，确保该社内控制度得到进一步的落实。一是积极开展《安全防范应急预案》活动，以提高员工应付突发性事件的能力；二是按照安全保卫有关文件要求，落实安全防范责任制，如于每年年初同全体员工签订《安全责任书》，确保了该社安全保卫制度的进一步落实；三是按照上级稽核、财务等职能部门在检查中提出的整改要求，进行整改，进一步规范了该社各项业务操作规程。
二、信贷管理方面
作为该社信贷管理工作，并通过了合作方的尽职调查，实施拟上市企业股权调整，已完成XX房产的改制工作。
4、集团预算管理已搭建了初步的框架，今年又开始将工程、营运费用等全面纳入预算体系，在预算管理方面已初见成效，并在对一些存在问题进行修订、完善。
5、制度建设，集团于XXX年X月试行的制度、流程已涵盖了相关财务管理制度，集团会计核算制度也已从20XX年X月X日起全面推行，集团上海、北京、南京、成都、深圳等已全面实行会计电算化，这将全面提升集团财务信息质量。
6、财务分析，我们注意到财务分析还是以零星建议、报告方式分散提交，目前尚未制度化、定期化地提交集团系统财务分析，对集团往来账的清理还有好多工作要做，目前仍存在较多子公司间往来不平现象。
7、20XX年X月至X月，集团财务管理部为员工先后提供了用友软件操作培训、税务筹划培训等提高财务人员素质的学习安排，财务人员队伍相对保持了数量稳定，但财务人员进出比较频繁：2004年有新进财务、融资人员10人，离职7人，05年1-4月，新进2人，离职1人。
三、任期内主要工作业绩
XX在任期内工作认真负责，带领财务管理部、资金计划部员工为集团财务目标的完成付出了辛勤的劳动，主要管理业绩如下：
1、开拓融资渠道，新辟融资主体。
在房地产业面临金融、财税等宏观调控措施多管齐下的时候，集团融资工作难度加大，在XX总监的努力下，集团仍融资
万元，除了银行贷款外、银行承兑汇票融资也初次引入；房地产融资受限制，集团将AA、BB、CC等非房地产开发公司作为融资平台，争取到
万元的融资，较好地满足资金需求。
2、强化基础管理，推进制度建设。
集团财务、融资相关制度和流程地制定和完善紧跟集团管理规程和流程建设的步伐，如期完成拟稿、审议和定稿工作，并制定集团统一的会计核算办法，同一集团会计政策，明确集团会计信息质量要求。
3、积极探索海外资本运作之路。
围绕集团海外资本运作计划，财务部和资金计划部对纳入此计划地子公司进行了资产清查重组，在20XX年X月通过尽职调查，并开始着手有关公司股权结构调整工作，已完成XX房产的转制手续。
4、税务筹划得到高度重视。
20XX年增设专人负责税务事务，先后安排多次培训，并实施了多项税务筹划方案，有效地降低集团税负。如新公司注册地的选定、如关于业务招待费、广告费、人员工资等税前扣除事项采取了一些筹划措施、如对关联交易的运用等。
5、预算管理作用得到进一步发挥，拟推行工程费用估算和投资控制管理体系。
四、主要工作不足
1、财务总监首先要建立起一个有效地财务体系，能有效和迅速的生产会计信息。集团财务管理和会计核算制度的下发，正推动构建这一体系的努力，但财务人员的频繁变动，财务总监对会计信息质量缺乏更多的关注，目前提供的会计信息及其质量，还不能很好地服务于集团的决策。
2、集团财务会计和融资工作机构设置和人员配备还需进一步科学化，财务总监在这一方面需有更大的决定权，对财务人员工作、培训、考核需投入更大的精力。任期内财务人员业务指导、培训交流较少，流动频繁，财务组织体系不稳定。
3、融资平台建设未能满足集团发展需要，资金调度仍需更加科学、有效，对外协调工作存在差距。由于宏观调控等形势变化，使融资工作难度加大，任期内集团融资目标经调减，完成情况仍不理想，银企关系还需要进一步加强和改善。
五、XX对集团财务工作的建议
经与XX交换意见，XX对任期内拟解决或正在进行但仍未完成的财务事项提出如下建议：
1、加强财务基础工作，建立财务基础工作考评体系，建立会计问题解答制度，不断提高会计信息相关性、及时性，更好地为集团战略决策服务。
2、推进税务筹划工作，目前也有些思路和操作，包括设立贸易公司和销售公司的做法，包括拟收购一家建筑公司的思路，通过与房地产相关的产业延伸，搭建税收筹划的平台，充分利用税法留给我们的操作空间，减少和降低税收成本，创造税收价值。
3、破解融资难题，拓展融资渠道。各地区融资环境不同，在项目投资决策时，要评估投资环境，并将融资环境纳入重要评估指标。海外上市的探索需继续深入，要充分评估需要与可能，从集团发展的实际情况出发，寻求海外融资的切实可行的最佳路线。
4、完善预算管理体系，目前的预算仅占小部分，销售收入、营销费用、工程预算和投资控制都要纳入到预算管理体系，预算执行情况表要包含集团全部收支，准确监测集团现金流，切实发挥预算的作用。
5、加强财务团队建设，以前会计人员偏紧，相互之间沟通和交流不充分，今后要建设有凝聚力、战斗力、相对稳定的财务人员队伍，确保集团财务目标的实现。如多与财务人员交心、增加业务培训、增进财务人员交流、关心财务人员工作和生活、落实财务人员岗位责任制等。
为更好地做好集团高管（地区公司主要负责人）任期经济责任审计，建议集团完善高管定期述职制度，其述职报告应提供书面材料，并作为重要档案存档，审计时可供查询。
由于执行审计师曾经是财务管理部总经理，离开该部门尚不满一年，提请报告使用人注意本报告的独立性。
ABC集团审计部
20XX年X月X日
审计报告意见模板范文
XXX审计局成立审计组，自______年______月______日至X月X日，对XX中心学校XX至XX年度财务收支情况进行了审计。现出具审计报告如下：
一、基本情况
(一)被审计单位基本情况
XX中心学校隶属于卧龙区教体局，财政全供事业单位，主要负责辖区内适龄儿童的小学义务教育管理及相关服务。现有在职职工7人，离退休3人。下属学校有XX小学和X小学，其中XX小学在编教师38人，离退休9人，在校学生1300人，16个教学班;XX小学在编教师15人，离退休4人，在校学生92人，6个教学班。
XX中心学校及下属学校均财务独立核算，由XX街道办事处财政所代理记账。
(二)财务收支情况
根据该单位会计报表反映，20XX年度收入共计万元，其中：财政补助收入万元，事业收入万元，其它收入万元。支出共计万元，其中:工资及福利支出万元，办公费万元，公务接待费万元，交通费万元，对个人和家庭的补助万元。当年结余万元。
20XX年度收入共计万元，其中：财政补助收入万元，其它收入万元。支出共计万元，其中:工资及福利支出万元，办公费万元，公务接待费万元，交通费万元，对个人和家庭的补助万元。当年结余万元。
20XX年度收入共计万元，其中：财政补助收入万元，其它收入万元。支出共计万元，其中:工资及福利支出万元，办公费万元，公务接待费万元，交通费万元，对个人和家庭的补助万元。当年结余万元，加上2020XX年初结余万元，累计结余万元。
(三)资产负债情况
截止20XX年末，该单位会计报表反映资产总额万元，其中：现金万元，银行存款万元，固定资产万元;净资产万元，其中：固定基金万元，事业结余万元。
二、被审计单位的会计责任
根据《XXX审计法》第三十一条的规定，XX中心学校作出了书面承诺，对其所提供与审计事项有关会计资料、其他证明材料的真实性和完整性负责，并承担相应的会计责任。
三、审计实施的基本情况
此次审计的范围为XX中心学校20XX至20XX年度的财务收支。审计组严格按照《审计法》、《国家审计准则》和其他有关法律、法规的规定，认真进行了审前调查，制定了切实可行的审计实施方案。审计实施过程中采取了详查、抽查及延伸审计相结合的方法，审计了XX中心学校20XX至20XX年度的会计报表、账簿、凭证等有关会计资料，对各项财务收入、支出是否合理、合法及有无政策、法规依据等，进行了审查和核实。
在XX中心学校的积极配合下，审计组顺利完成了审计任务，已按期完成了审计实施方案所确定的审计目标。
四、审计评价
审计结果表明，XX中心学校提供的会计资料和其他证明材料，基本真实地反映了其财务收支状况，财务收支事项基本符合财经法规的规定，但还存在应交未交税金及附加、乱发奖金补助、业务招待费超支等问题，区审计局已对以上问题进行了相应的处理处罚。
审计建议：
根据审计情况，提出如下建议：
1、严格遵守《XXX税收征收管理法》，加强依法纳税意识，及时缴纳税款。
2、严格执行中央八项规定精神和《XXX办公厅关于严禁滥发补助和赠送礼品的通知》(国办发〔1988〕54号)的规定，杜绝以任何借口、任何形式发放补贴、补助等行为。
3、严格遵照《XXX会计法》、《事业单位会计制度》、《事业单位财务规则》的规定审核原始凭证、办理财务手续、支出有关费用。
对本次审计发现的问题，请卧龙岗中心学校自收到本报告之日起60日内，将整改情况书面报告卧龙区审计局。
本报告及有关整改情况随后将以适当方式公告。
篇五：审计评价怎么写范文
审计工作业绩怎么写范文
全文共四篇示例，供读者参考
第一篇示例：
一、审计工作业绩的写作步骤
我们要明确审计工作的基本职责，包括财务报表的真实性和合规性审计、内部控制的评价和改进、风险管理的建议等。在写作范文时，要紧扣这些职责展开描述，突出自己在实际工作中所取得的成绩和贡献。
要具体列举一些具体的工作业绩，比如在审计过程中发现了企业的潜在风险问题，并提出了解决方案，协助企业改进内部控制等。同时要说明自己在团队合作中所起到的作用，比如协助主管进行审计工作的安排和组织，与客户进行良好的沟通和协商等。
要强调自己在工作中秉持的审慎和勤勉原则，注重细节和观察力，在面对复杂情况时能够沉着应对，找到解决问题的方法，并对团队和客户提出建设性的意见和建议，最终帮助企业实现更好的发展。
二、审计工作业绩范文示例
在过去一年的审计工作中，我承担了多个项目的审计任务，秉承着审慎和勤勉的原则，充分发挥团队合作和沟通的优势，取得了一定的业绩。我主要负责了企业X的财务报表真实性和合规性审计工作，通过对企业财务数据的全面检查和分析，揭示了企业存在的一些潜在风险问题，并提出了改进建议。
在审计过程中，我发现了企业X某项业务的确认方式存在一定争议，可能对企业的财务报表造成了误导。在与企业管理层沟通后，我们进行了深入的调查，最终发现了问题的症结，并提出了相应的调整方案，确保了财务报表的真实性和合规性。这一举措获得了企业管理层的高度评价，也为企业的管理层提供了重要的决策依据。
在审计工作中，我还协助主管进行审计工作的安排和组织，有效进行资源调配，保障了审计工作的顺利进行。与企业管理层和财务人员的沟通和协商也十分顺畅，获得了企业的信任和支持。通过我和团队成员的密切合作，我们成功完成了企业X的审计任务，并为企业的运营稳健和发展提供了有力保障。
我在审计工作中取得了一定的业绩，充分发挥了自己的专业知识和技能，也展现了团队协作和沟通的优势。在今后的工作中，我将继续努力学习和提升，不断提高自己的审计能力和业绩表现，为企业的发展贡献更多的力量。
以上就是关于审计工作业绩的范文示例，希望对大家有所启发。审计工作是一项重要的职责，我们要充分发挥自身的专业优势，不断提升自己的工作能力和业绩表现，为企业的发展和稳健运营提供有力支持。【2000字】
第二篇示例：
审计工作是财务监督和管理监督的一种重要形式。审计工作是评价和监督组织各方面工作情况的重要手段，是保障组织财务安全和提高经济效益的有效途径。审计工作是企业管理的得力助手，也是保障企业健康发展的重要保障。审计工作的成绩直接影响着企业的经济效益和声誉。那么，如何写一份关于审计工作业绩的范文呢？
要突出审计工作的重要性和作用。审计工作对于企业来说是非常关键的，它可以帮助企业发现并解决财务管理中存在的问题，提高财务管理水平，保障企业财务安全。审计工作还可以帮助企业发挥效益，创造更大的价值。审计工作是企业管理中不可或缺的一环。
在写作时应该给出具体的数据和案例来支撑审计工作的成绩。可以根据实际情况列举出审计工作中发现的问题，并说明对这些问题进行了怎样的处理和改进，从而提高了企业的经济效益和管理水平。还可以适当引用一些权威数据和研究成果来佐证审计工作的重要性和成绩，让读者更加信服。
对于审计工作中的成功经验和管理方法也应该进行总结和分享。审计工作是一项需要积累经验和提高技能的工作，通过总结经验和分享方法，可以帮助其他企业借鉴和学习，提高审计工作的效率和水平。在写作时可以结合自己的经验和感悟，分享一些在实践中取得的成功经验和管理方法，让读者在阅读中获益匪浅。
在写作中要注意语言的规范和流畅，要将观点表达清晰，逻辑严谨。要避免使用太过复杂的词汇和句式，让读者能够轻松理解和接受
所表达的内容。要注重结构的合理性和连贯性，让整个文章看起来有条不紊，逻辑清晰。
写一份关于审计工作业绩的范文，首先要突出审计工作的重要性和作用，其次要给出具体的数据和案例来支撑审计工作的成绩，再者对审计工作中的成功经验和管理方法进行总结和分享，最后要注意语言的规范和流畅。希望以上几点能够帮助读者写出一份优秀的审计工作业绩范文。
第三篇示例：
审计工作是企业经营活动中不可或缺的一环，通过审计工作，可以帮助企业加强内部控制，提高经营效率，确保财务报告的真实性和公正性。审计工作的业绩评价是审计师个人和团队的综合表现，下面就来谈谈如何写一篇关于审计工作业绩的范文。
一篇关于审计工作业绩的范文需要从以下几个方面展开展示。要介绍自己参与的审计项目的具体情况，包括项目名称、客户背景、审计目的、审计范围等。要描述自己在项目中承担的具体工作和职责，如参与初步会计核算、财务报表分析、内部控制评估等。然后，需要介绍自己在项目中所取得的具体成绩，如发现客户错误的会计处理、提出合理的改进建议等。要总结整个项目的工作经验，包括自己在项目中遇到的困难和挑战，以及如何克服这些困难和挑战。
在写审计工作业绩的范文时，需要注意以下几点。要注重客观性和真实性，不能夸大自己的工作成绩，也不能隐瞒自己的工作不足。
在描述自己的工作成绩时，要尽量用具体的数据和实例来说明，这样可以更加有说服力。在总结工作经验时，要反思自己的工作方法和技巧，不断提高自己的审计水平。在写作过程中，要尽量用简洁明了的语言，避免使用复杂的行话和术语，以便读者更容易理解。
一篇关于审计工作业绩的范文应该具备客观性、真实性和说明性，要充分展示自己在审计项目中的工作表现和取得的成就，同时反思自己的不足和提高空间。只有这样，才能真正展现出一个优秀审计师的工作能力和业绩表现。
第四篇示例：
审计工作的业绩需要有专业的技能和知识作为基础。审计师们必须具备扎实的会计、审计等专业知识，了解国家相关法律法规和审计准则，具备良好的财务分析和风险评估能力，能够熟练运用审计工具和技术，保证审计工作的准确性和高效性。只有具备了这些基础的专业技能和知识，审计师们才能在审计工作中做出优秀的表现，实现财务信息真实、合规、可靠的披露，确保企业的财务状况得到真实反映。
审计工作的业绩还需要具备较强的审计风险控制和管理能力。审计师们在审计过程中需要识别潜在的风险点，制定相应的控制措施，避免或减轻审计风险对审计工作的影响。审计风险控制和管理能力的提升，可以提高审计工作的效率和质量，确保审计工作的可靠性和独立性，防止审计意外和差错发生，保障审计师们的工作安全和职业声
誉。审计师们必须不断提升自己的风险控制和管理能力，不断磨练自己的决策能力和应变能力，确保审计工作的良好开展。
审计工作的业绩还需要具备较强的沟通和协作能力。审计师们在审计过程中需要与企业管理者、财务人员和其他审计师进行频繁的沟通和协作，明确审计目标和方案，共同制定审计计划和进度，共同解决审计过程中出现的问题和矛盾，确保审计工作的顺利进行。审计工作的业绩往往依赖于团队合作的效果，审计师们必须具备良好的沟通和协作能力，擅长团队管理和冲突解决，提升审计工作的合作水平和效果，为企业提供更加优质的审计服务。
审计工作的业绩还需要体现责任意识和职业操守。审计师们在审计过程中需要保持客观公正、勤勉尽责的态度，遵守专业道德准则，不受外部干扰和利益诱惑，始终坚守职业操守，维护审计工作的独立性和权威性，确保审计结果的客观、真实、公正。责任意识和职业操守是审计工作的灵魂和底线，审计师们必须时刻铭记并践行，只有如此，才能做出合格的审计工作，为企业和社会经济发展作出积极的贡献。
审计工作的业绩需要审计师们全面提升自己的专业技能、审计风险控制和管理能力、沟通和协作能力，坚持责任意识和职业操守，确保审计工作的高效运作和良好成果。只有不断提升自身综合素质，审计师们才能在审计工作中取得优秀的成绩，实现自身职业发展和社会价值的双赢。希望每一位审计师都能充分认识到自己的职责与使命，努力提高业绩水准，为企业经济效益和社会发展作出更大贡献。【2000字】