篇一：对照先进典型事迹查找存在差距
学习先进典型事迹找差距定整改措施范文
一、吴，职业技术学校2024级的一名学生，他有个特别的性格特征：勤奋好学，积极乐观，时刻对自身要求极高。他终日投入在学习中，以求最大的学习成效。他不仅努力学习课堂知识，还会积极探索和研究社会问题，多次参加了职业技术技能大赛，取得了多次的优秀成绩，被评为优秀学生党员。
二、颜，市一所名校的一名优秀学生，她从小就是一个特别聪明的孩子，从小就对学习很有兴趣，她勤奋好学，善于思考。在校内积极参与各类社会活动，发挥自己的特长，获得了多次优秀表现，并被评为优秀学生干部。此外，她还经常参与本校的社会实践活动，积极学习、服务社会，受到广大群众的称赞。
找差距：
从上面两组典型事迹来看，吴和颜都是特别优秀的学生，他们积极参与社会活动，并获得优秀的成绩。但是，从活动参与的种类上来看，吴更多的参与的是课外竞赛，而颜参加的是校内社会活动和社会实践活动。在这一点上，吴需要在学习范围上加大拓展，同时积极参与更多的校内社会类活动，充分发挥自己的专长，进行社会实践，多学习社会的知识。
篇二：对照先进典型事迹查找存在差距
对照革命先辈和先进典型方面的差距和不足
作为一个新时代的青年，我们时常会关注和学习历史上的伟人和先进典型的事迹和思想。然而，对照我们自身的表现和行为，我们也会发现自己与他们之间的差距和不足。本文将主要探讨革命先辈和先进典型对比我们自身的不足与差距。
首先，我们可以从纪律方面谈到我们与革命先辈和先进典型的差距。革命先辈们在面对各种艰难险阻时，严格要求自己，坚守纪律。他们时刻保持党的秘密，服从组织的安排，遵守战时命令。而我们在平日里，很多时候自我意识强烈，不遵守规定和制度，勾肩搭背谈笑风生，不重视自身形象和社会责任，这些方面都与革命先辈们严格要求自己的精神和为国家为民族为人民的忠诚精神相差甚远。
其次，在立场上，我们也存在差距。革命先辈们始终坚持中国共产党的指导思想，牢记自己的政治立场，保持对党的绝对忠诚。而我们，有时跟随流俗，随意听取不同的观点，缺乏特定的理论支持，轻信传言，缺乏自己的政治立场和自身价值的建立。需要真正准确理解并坚持中国共产党的指导思想，有自己的观点和态度，加强自身的政治素质。
再者，在思想上的缺陷也是我们与革命先辈和先进典型的不足之处。革命先辈们在思想上非常坚定，有鲜明的人民意识、民族意识和国际视野，具备良好的文化素质和广博的知识。他
们抛弃旧观念，积极学习新思想，坚持发展进步的观点，积极开展宣传工作，为解放中国和中国革命做出了积极的贡献。与此相比，我们需要淡化功利心态，具备远大的眼光和宏观的思想，不断学习并增强自己的文化素质，摆脱旧观念和消极思想。
最后，我们还存在在行为方式上的不足，与革命先辈和先进典型的表现差距比较大。革命先辈们敢于冒险和斗争，在关键时刻挺身而出，积极参与政治斗争，坚决执行自己的任务，冷静应对动乱和灾难。而我们，在面对困难时容易动摇退缩，心态往往受到波动和影响，很难保持自己的理智和冷静。我们要学习革命先辈和先进典型的行为方式，增强自己的意志和勇气，提高自己的行动力和抗压力。
总之，我们与革命先辈和先进典型之间存在差距和不足，需要进一步学习他们的思想和行为方式，增强自身的历史责任感和忧患意识，摆脱不良习惯和消极情绪，积极投身于社会发展和进步，为中华民族的复兴和人民的福祉做出自己应有的贡献。
篇三：对照先进典型事迹查找存在差距
学习先进找差距
借鉴经验促发展
【篇一】11月20日，我们送货员、驾驶员在办公室召开学先进、找差距、足提升”动员大会之后，我作为一名驾驶员，在动员大会上深受感动，自己不禁联想自己的过往，不断寻找自己与同志们之间的差距，通过学习提高相关资料文件，从思想深处真真正正的开拓了思路，增长了见识，明确了使命，坚定了信心，一定要把这些经验贯彻和运用到自己的工作职责和岗位上去，居安思危努力提高自身的执行力，为提高我驾驶水平工作而做出自己应有的一份贡献。
一、存在差距：
一是在平时工作上自觉性、紧迫感不强，改革缺乏力度，解放思想不够，在落实上、方法上还存在不深入、不到位，对上级推行各项改革不能高标准的贯彻执行。接触受工作任务时，忽视运用科学的工作方法和建立高效的工作机制;二是在学习政治理论，增强大局责任意识;学习政策法规，增强工作纪律意识;学习工作业务，增强服务群众意识;学习镇情党史，增强艰苦奋斗意识;学习前沿知识，增强创新发展意识等方面与同志们还有一定的差距;三是在认真践行“六戒”，“戒骄”、“戒懒”、“戒空”、“戒虚”、“戒假”、“戒奢”等中未能全力进行，在改进工作作风上与同志们还有一定的差距。
二、个人执行力的强弱取决于两个要素——个人能力和2016/工作态度，能力是基础，态度是关键。所以，要提升个人执行力，一方面我是要通过加强学习和实践锻炼来增强自身素质，而更重要的是要端正工作态度。那么，如何树立积极正确的工作态度?我关键是要在工作中实践好“严、实、快、新”四个要点：
一要着眼于“严”，积极进取，增强责任意识。责任心和进取心是做好一切工作的首要条件。责任心强弱，决定执行力度的大小;进取心强弱，决定执行效果的好坏。因此，要提高执行力，就必须树立起强烈的责任意识和进取精神，坚决克服不思进取、得过且过的心态。把工作标准调整到最高，精神状态调整到最佳，学习先进找差距。
自我要求调整到最严，认认真真、尽心尽力、不折不扣地履行自己的职责。决不消极应付、敷衍塞责、推卸责任。养成认真负责、追求卓越的良好习惯。
二要着眼于“实”，脚踏实地，树立实干作风。天下大事必作于细,古今事业必成于实。虽然每个人岗位可能平凡，分工各有不同，但只要埋头苦干、兢兢业业就能干出一番事业。好高骛远、作风漂浮，结果终究是一事无成。
因此，要提高执行力，就必须发扬严谨务实、勤勉刻苦的精神，坚决克服夸夸其谈、评头论足的毛病。真正静下心来，从小事做起，从点滴做起。一件一件抓落实，一项一项抓成效，干一件成一件，积小胜为大胜，养成脚踏实地、埋2016/头苦干的良好习惯。三要着眼于“快”，只争朝夕，提高办事效率。“明日复明日，明日何其多。我生待明日，万事成蹉跎。”因此，要提高执行力，就必须强化时间观念和效率意识，弘扬“立即行动、马上就办”的工作理念。坚决克服工作懒散、办事拖拉的恶习。
每项工作都要立足一个“早”字，落实一个“快”字，抓紧时机、加快节奏、提高效率。做任何事都要有效地进行时间管理，时刻把握工作进度，做到争分夺秒，赶前不赶后，养成雷厉风行、干净利落的良好习惯。
四要着眼于“新”，开拓创新，改进工作方法。只有改革，才有活力;只有创新，才有发展。面对竞争日益激烈、变化日趋迅猛的今天，创新和应变能力已成为推进发展的核心要素。
因此，要提高执行力，就必须具备较强的改革精神和创新能力，坚决克服无所用心、生搬硬套的问题，充分发挥主观能动性，创造性地开展工作、执行指令。
在日常工作中，我主要是敢于突破思维定势和传统经验的束缚，不断寻求新的思路和方法，使执行的力度更大、速度更快、效果更好。养成勤于学习、善于思考的良好习惯。
总之，提升个人执行力虽不是一朝一夕之功，但只要我能按照“严、实、快、新”四字要求用心去做，不断寻找自己与同志们之间的差距，并努力改之就一定会成功的!2016/【篇二】
结合8月27日中燃集团“精英风云榜先进事迹”宣讲活动，及公司“拼字当先、学习先进”活动要求，稽查部认真开展学习先进活动。
大家纷纷以韩丽同志的先进事迹为镜子，对照自身找差距，结合自己的本职工作，在学习过程中不断提高自身的综合能力。在部门上下营造起“对照先进找差距,立足岗位做贡献”的良好氛围。从“被动工作到主动工作”、从“一味的服从到主动的思考”，从“一味的墨守陈规到积极创新工作方法”，大大的提高了工作效率。两次“全员抄表”方面看，抄表率从第一次时的%提高到第二次时的%。
一、稽查部“拼字当先，学习先进”活动工作目标。
通过开展“拼字上线，学习先进”活动达到“学先进、讲奉献”的工作目标。
二、开展情况：
1、端正态度，深刻认识开展教育整治活动“拼字当先学习先进”的重要意义。9月3日利用晨会时间，杨晶经理向稽查部全体员工传达了公司《关于开展“拼字当先、学习先进”活动的通知》及韩丽同志先进事迹。先进榜样的力量是无穷的，韩丽同志在平凡的岗位上做出了不平凡的业绩，这就需要”有干一行爱一行、干一事好一事“的思想意识，把事业心和责任心贯穿于工作的全过程。我们就
是要学习韩丽同志这一品质，稽查部员工纷纷表示，耐2016/心细致地做好每一项看似并不重要的工作，要脚踏实地的只好每一件看似不起眼的小事，在工作中培养坚韧的意识、踏实的工作作风、诚实的做人品格。2、深入学习展开大讨论，树立目标，切实改善自身的不良作风。9月8日利用晨会时间，稽查部全体员工就“如何向先进学习”展开大讨论。“见贤思齐、见不贤而内省”学习先进人物，重在行动，贵在实效。讨论中，杨晶经理要求部门全体员工：一要把自己的思想、工作实际结合起来，要通过学习，对照先进找差距，制定“学先进、争先进、赶先进”的具体措施;二要通过学习，对照先进找差距，实现思想境界有提升，工作局面有改善。要以先进典型为标杆，不断掀起创先争优的新热潮，为整治输差工作作出自己的贡献。
3、细化自己的目标，持之以恒地朝着心中的目标奋斗。讨论后，稽查部员工利用业余时间认真反思，结合自身工作实际，积极撰写学先进心得体会，对比先进找差距，履职尽责促赶超。“在学中思、在思中悟”通过撰写心得体会，进一步理清了工作思路，增加了干部职工干事创业的热情。
三、“重在实践、贵在行动”制定整改措施。学习先进找差距。
1、克服畏难情绪，认清自身差距和不足，找准方向和目标。鉴于部门内部的精神面貌与新任务新要求有一定的差距，自我满足，工作积极性、主动性不够高。下一步稽查部2016/全体员工将克服自身“慵懒散”的问题及畏难情绪，继续坚持“学先进”活动，将与时俱进，尽可能创造性地开展工作。
2、树立工作目标和理想，坚持“持之以恒”的工作态度。树立清晰明确的学习和工作目标，坚决不做“理论上的巨人，行动上的矮子”。做到坚持持之以恒，将工作目标和理想付诸于实际行动。3、坚持爱岗敬业，立足本职工作，建功立业。做到”干一行，爱一行，做一行，钻一行“，热爱我们所从事的燃气稽查事业，从自身做起，做好自己的本职工作，先讲贡献，后讲回报，为企业的持续发展贡献自己的一份力量。
4、加强学习，提升自身的业务能力及综合素质。学习是社会发展的原动力，是发展和创造的基础，是个人谋生的手段，是获得知识，取得经验，转化为行动的重要途径。尤其是燃气稽查工作更是需要坚实的理论基础及具备法律法规知识，需要靠不断的学习来提升，才能满足工作的需要。学习工作化，工作学习化。争取每天学习一些知识，日积月累，与时俱进，切实做到学习讲储量，工作讲质量，贡献讲增量。
【篇三】2016年3月29日，乐至县司法局集中召开了首次基层工作季度汇报会，局全体班子成员、机关全体在职职工，各司法所所长、副所长、司法助理员共计60余人参加会议，会议由局党组书记、局长彭俊主持
2016/会上，全县8个片区司法所负责人、司法所所长、部分司法助理员围绕主动晒成绩、亮短板、谈打算，分别从工作开展、主要经验、存在问题以及原因分析等方面，就各自片区司法所第一季度履职情况及第二季度工作计划作了详细汇报，并对全年目标任务完成情况进行了量化分析;同时，进一步明确了第二季度的工作任务和重点，为全年任务顺利完成奠定基础。汇报中，天池片区司法所负责人江高原重点介绍了审前社会调查“4+1”和“周听声、月见人，坚持两个八、严守五定、做到六个清楚”要求开展社区矫正工作的经验;童家片区司法所负责人张涛分享了司法所在主动发挥人民调解职能助力解决辖区民事纠纷和土地整治等纠纷，为政府排忧解难的成果;宝林中心司法所谢林道汇报了严格执行逢场日坐班制度，每周定时到片区其他乡镇开展基层司法行政服务的情况。
汇报过程中，各片区司法所挂联领导先后从不同角度对各片区司法所的工作汇报情况进行了点评。大家一致认为，全体司法行政干警干事创业、推进发展的意识深厚，精神面貌和精神状态饱满，钻研业务的风气日渐浓厚。各片区司法所开展工作的方式不同、着力点不同，有的趋于精细，有的趋于创新，有的趋于调研成果转化，但整体工作布局合理、思路清晰、定位准确，都在通过自身工作实践，努力推进司法行政事业大发展。
2016/彭俊同志在会上指出，开展各司法所基层第一季度工作情况汇报，是乐至县司法局积极适应司法行政系统改革、抓实抓透基层司法行政工作的创新举措，最终目的是要检验工作成果、查摆能力差距、找准问题根源、对症下药治理，通过相互交流工作、介绍经验，促进了解、共同提高、加快发展。彭俊同志要求，一是要精细化谋划布局。要严格按照省委第四巡视组巡视资阳市工作动员会和县委政法工作会的相关要求，合理科学地谋划布局好全年工作规划，以强烈的责任感、使命感和时不我待的紧迫感投入到基层司法行政事业中，扎扎实实抓好第二季度司法行政各项工作，切实做到规定动作不走样、自选动作有特色,以活动促工作、用实践促发展，力争第二季度工作在时间上过半、任务上超半，最终确保全面完成全年目标任务。二是要规范化开展工作。各片区司法所要按照“规范化司法所”创建标准，加强规范化管理，逐步实现基础设施规范化、人员管理规范化、教育培训规范化、管理制度规范化、工作程序规范化、档案卷宗规范化，进而不断提高管理水平和责任意识，确保全年各项工作落实到位。三是要品牌化树立形象。全系统上下要严格按照中央、省、市、县相关要求，时刻紧扣中心大局开展好工作，坚持原则、突出创新，以“两学一做”活动为契机，以“一所一品牌”建设为抓手，加强服务社会民生，推动乐至经济发展。同时，要不断强化政治意识、纪律意识、责任意2016/识，忠诚履职尽责，争做一名忠诚干净担当的好干部，持之以恒推进党风廉政建设和反腐败斗争，树立司法行政系统干事创业、风清气正的良好形象。
2016/9
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