2022年政府工作总结5篇

2022年政府工作总结篇1

　　好问的人，只做了五分种的愚人；耻于发问的人，终身为愚人。下面是课件网小编为您推荐2022年镇党委政府个人工作总结。

　　一年来，在镇党委、政府领导下，在服务中心全体同事的帮助支持下，我深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，精心谋事、耐心想事、细心干事、公心处事，以学习提素质、以团结聚合力、以有为求有位，依工作流程办事、靠规章管理制度待物，圆满完成各种任务目标。现将个人工作总结如下：

　　一、政治立场上头脑清醒、信念坚定

　　坚强把深入学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届六中全会精神、习近平总书记“七一”重要讲话和视察广西时的重要讲话以及对广西工作重要指示精神作为重大政治任务，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，在思维上、行动上坚持不懈地同党中央保持高度一致，在重大问题面前旗帜鲜明、认识统一、立场坚定、态度坚决，在急难险重任务面前敢于担当、把握得当、行动自觉、落实有力。全面落实执行党的理论与路线方针政策，看问题、想办法、作决策、办事情，坚决从政治上考量、在大局下行动，做到政治信仰不变、政治信念不移、政治方向不偏。

　　二、综合素质上全面提升、业务过硬

　　在乡村建设综合服务中心工作，涉及业务较多，接触群众众多，需要熟悉掌握业务知识和相关法律法规政策。在工作之余，本人认真学习了《安全生产法》《中华人民共和国土地管理实施条例》等法律知识和建房审批、危房改造、土地整治等相关政策，形成了比较合理的知识结构，能够及时解决群众的疑虑问题。本人始终坚持边工作、边学习，把学习作为一种自觉行动，奋力将学习成果转化为谋划发展的思路、推进工作的措施、狠抓落实的技能。通过不断地学习，提高了思维的层次与境界，理清了工作的思路与方向，提升科学决策、服务人民、增进和谐的能力与水平。

　　三、工作推进上勤劳务实、雷厉风行

　　一是合法依规审批农民建房，为使我镇群众建房更加依法化，程序化，合理化，我站与上级部门沟通配合，在审批建房的同时严厉打击违法违章建筑，形成合理建设和违法拆除同步走的模式。2021年来，共收到建房申请份，符合建房已审批份，不符合建房均说明情况并指导进行补充完善，二是全面完成土地综合整治工作任务目标，下到村屯召开群众动员大会宣传政策，每家每户进行土地测量，签订流转协议，及时解决工作中出现的矛盾纠纷，全年共流转土地块亩。同时，协助进行土地平整，基本实现土地规模化，集约化发展。三是全面加强安全生产工作，持续开展安全生产“强监管严执法”专项行动和安全生产月活动，结合重大节假日安全生产检查，深入开展重点行业督查，全年共开展检查次，排查隐患处，完成整改处，有效遏制重特大事故发生。四是街道整治工作常抓不懈，定期对主次干道及背街小巷进行巡查，发现问题立即整改。召集辖区各村及机关事业单位开展环境卫生整治行动，营造全民共建共治良好氛围。 2021年以来，共清除辖区卫生死角余处、清运垃圾余吨，新建垃圾池个、新增垃圾桶个。五是持续推进河道治理工作，对河面漂浮物、沿岸生活污水排放、生活垃圾乱倾倒、违章搭建等行为进行查处，以实际行动坚决遏制破坏河道环境的行为发生，不断改善水质，全力推进美丽乡村建设。

　　四、日常生活上廉洁奉公、严于律已

　　本人作风民主，富有朝气，善于营造一种活泼、宽松、主动的工作氛围。无论在任何时候都能立足大局、团结同志，充分发挥自身潜力，圆满完成工作任务，并在工作中不断增长才干。践行“不尚空谈、不慕虚荣”的工作作风，办事不推诿、遇难不回避，踏实干事，勤俭做人。坚决把纪律与规矩挺在前面，严格遵守中央八项规定与市县有关规定精神，不断增强政治定力、纪律定力、道德定力、拒腐定力。带头廉洁自律，把维护党员干部形象作为言行的准则，筑牢拒腐防变的思维防线。自觉接受组织、党员与群众的监督，做到不碰红线、不越界线、不触底线。坚决按程序决策、按制度工作、按规定办事，把党风廉政建设从工作延伸到生活，时刻做到自重、自警、自省、自励，管住与管好个人的“工作圈”“生活圈”“社交圈”，树立务实、勤政敬业、廉洁的良好形象。

　　五、存在的不足和今后努力的方向

　　经过一年的锻炼自己的工作水平得到了显著的提高，但仍存在一些不足之处：一是公文写作能力有待提升；二是工作不够大胆，创新工作办法不多。对以上存在的问题，我将从以下几个方面努力改进：一是加强理论学习，不断提高综合水平；二是加强写作能力锻炼，多形式提升写作水平；三是结合实际，大胆探索，放开膀子，大胆干事，用创新的方法和措施提高工作效率和解决实际问题的能力。

2022年政府工作总结篇2

　　2021年奋斗的成果更加坚定了我镇加快发展的信心，鼓舞人心。在肯定成绩的同时，我镇也清醒地认识到发展还面临不少困难和问题，下面是星星阅读网小编为您推荐镇政府工作总结及2022年工作计划。

　　一、今年以来的工作回顾

　　2021年以来，东馆镇坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，深入贯彻习近平总书记视察江西重要讲话精神，聚焦“作示范、勇争先”目标定位和全面建设富裕协调美丽和谐幸福的现代化新抚州重要要求，继续深化区委“转作风、抓创新、促发展、惠民生、保稳定”工作总部署和锚定全市高质量跨越式发展引领区、全市新一代信息技术和先进制造业核心区、全市现代农业融合发展示范区、全省传统文化和现代教育模范区发展定位，立足新发展阶段，贯彻新发展理念，融入新发展格局；我镇认真贯彻市委市政府和区委区政府“工业倍增三年行动”的决策部署，在区委区政府和镇党委的坚强领导下，心无旁骛抓经济，一心一意促发展，全面扎实推进脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接，疫情防控、乡村社会治理、生态文明建设等各项重点工作有序推进，现就工作开展情况报告如下：：

　　（一）以加强党建为要务，狠抓基层组织建设，筑牢基层保垒作用，为经济发展和社会进步提供组织保障

　　1.抓实党史学习教育，绷紧政治建设之弦。一是抓好谋划推动。东馆镇党委深入开展党史学习教育，制定印发了《东馆镇关于开展党史学习教育的实施方案》和《党史学习教育重点工作安排》，明确了学习对象、学习阶段、学习内容、学习要求，有序有力推动党史学习教育的开展；把学习贯彻习近平总书记最新重要讲话重要指示和“党史学习”主题教育规定书目作为党委会议第一议题，主持召开13次党委中心组学习，引领全镇上下及时跟进学习。二是抓好示范带头。坚持以科级以上领导干部为重点，充分发挥好“关键少数”模范带头作用，示范带动全镇广大党员干部的党史学习教育。结合开展习近平“七一”重要讲话宣讲活动，全镇科级以上干部走村入户开展宣讲，让党的政治理论“飞入寻常百姓家”；围绕“学党史、悟思想、办实事、开新局”主题，认真开展好党史学习教育专题组织生活会，全镇科级以上干部深入开展自我剖析、自我检视、交流研讨，达到了预期效果。各村以党支部为单位组织召开了组织生活会，交流学习体会，查找差距不足，引导广大党员增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。三是抓好宣传报道。充分发挥本地资源优势和新媒体作用，营造浓厚宣传氛围。创办了全区首个党史室，收藏了近1000册党史资料并免费对外开放，开放以来接待了全国总工会孙涛同志、市、区各级领导和各兄弟乡镇党员干部200余人参观学习，得到了一致肯定；截止目前，我镇党史学习教育信息累计在学习强国平台上稿3篇、人民周刊网1篇、今日头条4篇、大江网和经济晚报速新闻网各5篇、抚州日报3篇、抚州市融媒体4篇、临川发布和临川工作简讯20余篇。四是抓好实践活动。以“我为群众办实事”检验党史学习教育成果，镇村党员干部深入走访调研，收集整理群众意见建议，列出任务清单，严格落实具体措施和明确责任人和完成时限，在党员大会上做承诺，把群众反映的“问题清单”变为“成效清单”。今年以来，深入开展抢农时保春耕、免费体检、农技科普等系列活动。

　　2.夯实基层党建基础，提升党建工作水平。一是乡村振兴有效衔接。根据上级要求，顺利对接1支驻村工作队，进一步强化脱贫户和重点监测对象的帮扶力度，推进脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接。针对下张村缺少固定产业发展，无集体经济自主发展项目导致软弱涣散实际，区直单位下派驻村工作队结合下张村实际，积极向上争取项目，计划在村发展蔬菜大棚种植产业。二是村级集体经济整体提升。以乡村振兴战略实施为契机，坚持从产业发展上下功夫，从项目带动上做文章，村级集体经济发展态势稳中向好。截至目前，全镇8个行政村，经市委强村办审核验收通过年经营性收入达10万元以上的行政村有8个，其中过50万元的1个。三是党员发展工作从严从实。严格按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求，严把党员发展入口关，注重把年轻的致富能手、知识青年、技能人才等吸收到党员队伍中来，今年以来，全镇共发展了16名预备党员，吸收了30名入党积极分子，入党积极分子中高中及以上学历22人，占比73.3%，35岁及以下20人，占比66.7%，党员发展结构进一步优化。在全镇开展农村发展党员违规违纪问题排查工作。3.强化干部队伍建设，激发干事创业热情。一是选优配强镇村领导班子。3月底我镇9个村（居）委会顺利完成“两委”换届选举工作，按照换届方案对班子结构要求，选出了公道正派、群众认可的新一届村（居）委班子。7月份以来，高质量完成了镇党委班子、人大、政府班子换届选举工作，选举产生的新一届班子中85后6人，90后5人，整体偏年轻化。大学及以上学历的有9人，硕士研究生2人，班子整体素质较高。二是驰而不息抓好干部作风建设。聚力“四责协同”，特别是压实领导班子成员的“一岗双责”，补齐“四责协同”工作短板。加强用制度管人管事管权，落实好上下班打卡管理制度及值班管理制度以及请销假制度，建立定期通报制度，将各地干部违规违纪行为通报作为每周例会第一议题，打好作风建设持久战。加强警示教育，在节假前召开全镇党风廉政建设大会，发挥反面典型的警示作用，使铁的纪律转化为党员干部的日常习惯和自觉遵循。三是扎实开展党员干部教育培训。结合党史学习教育，通过线上线下等方式举办了入党积极分子培训班、发展党员业务培训班，开展了学习贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神专题宣讲，组织镇村党员干部实地参观了党建公园、镇廉政教育室等，进一步强化了党员干部党员意识、纪律意识。

　　4.凝聚八方英才力量，助力经济高效发展。一是摸清底数，实现人才动态管理。以组织编写《东馆镇志》为契机，建立全镇人才工作信息库。截至目前，已有168位乡贤人士入志。今年10月底以来，东馆镇按照《临川区招才引智专项行动实施方案》要求，认真开展在外人才摸底，共摸排联系在外人才50余名，为编制临川区人才名录贡献东馆力量。二是产业磁吸，发挥人才的引领作用。积极响应临川区工业强攻战的号角，紧紧围绕产才融合主线，根据本地特色和发展需要，以项目引才、为项目揽才，加强招商引资与招才引智联动，激发产业项目“磁吸”作用，深化人才与产业、人才与项目有机结合。现已成功引进3位返乡青年人才扎根东馆，创办了3家建筑材料公司。当前，我们正在与站上村白勇（挪威技术与科学院院士）积极对接，计划引进氢燃料碳纤维储存罐和超级电缆光纤项目，进展顺利。

　　（二）以招商引资项目落户为主线，狠抓工业倍增，经济发展稳步向前一是多措并举引进企业和项目。现已引进华谊加气块砖厂、大唐脱硫石膏加工基地、梅林润滑油储存仓库、鑫桥建材商品混凝土、永兴米业扩建项目等，引进一级建筑公司两家，二级建筑公司一家，三级建筑公司五家，物流公司四家，劳务公司一家等项目。配合区委区政府圆满完成两个重点项目的推进服务，大唐新能源有限公司的光伏发电项目，总投资20.5亿元，一期10.5亿元的投资去年已完成9亿元，并已投产发电，今年剩48兆瓦工程现正在实施；家和十里桃园健康小镇和家和飞鸟乐园也已正常施工，至今已完成了项目工程量的80%，公建部分的小学和幼儿园建设也正在进行中；引进到区才都工业园区的漳州市善众机械设备有限公司台商企业的飞地经济项目，已正式签约，投资额达到5亿元，现厂房装修工作正在实施中；二是以工促农，走工农结合发展道路。充分发挥永兴米业的龙头效益，全力塑造“才乡好粮”、“富硒大米”、“灵谷峰米粉”等品牌，继续发挥东馆镇黄瓤西瓜品牌作用、中药材致富引领作用等，促进我镇农业有特色、有产业、有发展。三是壮大镇政府财政税收。截至2021年11月，我镇税收达到1547.6万元，待以上几个项目在我镇胜利投产后，财政税收又将有一个质的飞跃。

　　（三）以巩固脱贫攻坚成果为要务，打好乡村振兴牌。自2016年以来，经过五年的努力，我镇已全面完成了脱贫攻坚的各项任务，全镇总共脱贫148户346人，根椐习近平总书记“四不摘”的要求，我们要确保摘帽不摘责任、不摘政策、不摘帮扶、不摘监管，对以上人员进行全面监测，未发现有返贫现象，全镇也无其它人员新增贫困情况发生，并与乡村振兴工作进行了有效衔接，根据上级要求，顺利对接一支驻村工作队。

　　（四）以建设美丽宜居家园为要事，狠抓镇村治理，加速推进乡村振兴。一是打好蓝天、碧水、净土三大保卫战。我镇认认真真抓环保，做好碧水文章，紧盯各养殖单位，加大他们的环保投入力度，确保各养殖单位污水不外排；加大对梦港河水域、三座小（一）型水库的巡查监管力度，一律实行退养制度，确保碧水蓝天；关停环保不合格企业，鼓励高新产业落户，确保工业无排放。2021年来未发生有任何因水问题的相关通报。二是着力提升农村人居环境品质。切实加强农民建房规划管理，规范了镇村农民建房，坚决遏制未批先建现象，保护和修复农村自然景观，延续乡村人文脉络；集中深入开展农村环境卫生整治，制定《东馆镇开展环境卫生综合整治行动方案》，分步骤、分领域开展环境卫生整治，深化厕所革命改革，全镇新农村建设点户厕改造达到100%，生活垃圾处理达到100%，确保镇村生活垃圾无害化处理；全力落实林长制，保证林业的青山效应，严厉打击破坏林地的行为，紧紧围绕森林防火和松材线虫病防控工作要求严抓落实，我镇连续三年未发生森林火灾，松材线虫病防控工作每年都胜利通过省、市、区的考核验收。

　　（五）以提升人民幸福指数为根本，精准落实疫情防控，狠抓民生保障。一是疫情防控、疫苗接种有力有效。充分发挥党建引领基层治理作用，第一时间组织广大党员深入高速路口、集镇、农贸市场开展疫情防控，让党旗高高飘扬在一线。坚持外防输入、内防扩散，全镇各村（居）全部做到疫苗接种清零，台帐清晰，大力促进疫情防控常态化下的经济发展、企业复工复产、商品繁荣。在上饶市铅山县疫情爆发后，我镇连夜开展大排查，东馆镇本地未发现密切接触者，1人为次密切接触者，2人自上饶市返抚、5人从九江瑞昌返抚，均已严格按照疫情防控要求核酸检测和居家隔离。二是整顿集镇秩序。继续对镇区基础设施进行完善，特别是排污水系统全部进行完善整治，所有的路灯亮化工程重新进行合理布置。通过规划停车位，镇区车辆停放规范有序，占道经营现象得到遏制；三是解决群众期盼的用水问题。东馆镇一直以来都没有通自来水，群众对自来水的盼忘意愿也十分迫切，在区委区政府的领导下，在多方部门的协同努力下，东馆镇自来水厂建设项目也正式于9月开工，自来水厂建设完后将彻底解决我镇群众用水难的问题。四是充分发挥我镇的区位优势，完善交通网络。我镇紧靠高新区，交通区位优势十分明显，辖区内有两条省道，两条高速两个出口，一条铁路，一条县道，另一条县道东馆吕桥至河埠公路，投资2600余万，目前已完成规划设计，正按流程上报，待批复后可以开工建设；白竹至梅林公路，投资约525万元，目前正在建设中，预计年底可以基本完工；截止2021年，自然村道路全部硬化，全面达到村村通水泥路。梦港河上的两座危桥已获政府立项，桥下谢家桥投资95万元，现正在建设中，玉湖下渡桥投资100万元，已完成设计工作，预计年底将开工建设；另外刘村邓家桥已完成规划设计，预投资200余万元，通过专家评审后，预计年底将开工建设。五是持续推进农田水利建设，高标农田改造收尾工作现已基本完成；2021年对大禾坑水库及潘家水库进行了维修，累计投资约39万余元，现各类山塘水库除险加固基本完成；六是大力支持东馆镇教育系统的健康发展，镇中、小学学生人数一直以来都为临川南部乡镇之首，教育质量也在全区名列前茅，教育品牌效应也初步显现。

　　（六）以提升五型政府效率、服务群众为宗旨，推进各项社会事务发展　全镇社会事业不断取得新成就。一是镇村文化活动内容丰富，群众健康意识增强；二是深入贯彻落实习近平总书记关于“没有全面健康，就没有全面小康”的重要论述，大力改善运动设施，投资50余万元，改建了篮球场及足球场等运动场所及设施，提高了群众参与全民健身的热情，丰富了群众的业余生活；三是不断改善办公条件，加强了各职能办公室建设，添置了办公设备及软硬件，规范了办事流程。相关部门工作人员实行AB岗，严格实行不见面办公，大大提高居民办事方便度，减少来回跑手续的时间，群众满意度提高，政府形象得以提升。四是卫计工作力度进一步加大。多次宣传卫计方面的最新政策，倡导新的婚姻观和生育观，引导群众及时办理流动人口证及生育服务卡，为东馆的流动人口提供均等化的服务。向全镇群众发出倡议，引导群众自觉抵制高价彩礼现象。五是城镇生活困难人群民生保障工作稳步推进。全镇加强对脱贫户提供生活生活工作等动态跟踪服务，有序引导脱贫户开展春耕备耕，秋种秋收工作。各村积极开发水渠管护、卫生保洁、秸秆禁烧等村级公益性岗位，对全镇脱贫户开发公益性岗位。逐队逐户开展九类人员排查工作。对脱贫户实施“红、黄、蓝”分级分类的预警检测管理，防止返贫致贫。六是绿色殡葬改革工作稳步推进。根据上级要求我镇继续落实殡葬改革工作要求，针对殡葬改革做了一系列布置工作，镇村干部加大宣传绿色殡葬工作，为村民答疑解惑，绿色殡葬工作已取得初步成效，做到100%火化率、100%入公墓率的双百要求。七是积极推动国防动员、征兵、后备力量建设、拥军优属和退役军人服务工作，完善了镇村两级的组织机构和办公场地建设，积极落实各项政策，有效维护了军人军属合法权益。八是加大对食品安全的监管力度，实行行政领导负责制，做到镇村组三级层层有人管、层层有人抓的工作氛围，充分发挥人民群众参与的主观能动性。

　　（七）以狠抓干部作风建设为重点，压实干部自律作风　一是政治作风建设持续深化始终把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，扎实开展“两学一做”学习教育、“不忘初心、牢记使命”主题教育和党史学习教育等活动，推动村干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。扎实开展“五型”政府建设，将忠诚、创新、担当、服务、过硬的理念贯穿到政府工作各方面和全过程，努力提高服务群众、服务基层、服务企业水平。认真落实领导干部包片挂点联系重点项目、重点工作，确保任务到位、责任到位、落实到位。以“我为群众办实事”为载体，镇村干部的群众观念、工作能力及服务意识进一步增强。二是法治建设更加规范强化法治思维，定期组织召开党委会、工作例会、项目专会等，践行民主集中制原则，促进行政决策科学化、民主化、法治化。注重政务公开，完善办事公开制度，自觉公开决策信息。自觉接受人大法律监督，打造服务型阳光政府接受群众和社会舆论监督。三是廉政作风建设更加深入全面贯彻从严治党要求，严格落实党风廉政建设主体责任和“一岗双责”。扎实推进“不忘初心、牢记使命”主题教育常态化、制度化，严控“三公”经费，坚持不懈整治“四风”。四是政务信息公开更透明　推行“互联网+政务服务”，打造服务型阳光政府接受群众和社会舆论监督，完善办事公开制度，规范便民服务管理，提高服务办事效率。今年以来，我镇从解决影响社会和谐稳定的突出问题为切入口，创新社会综合管理工作机制，社会治安形势保持良好。一是继续落实领导包案负责制，制定镇干部包村、村干部包组、党员干部包农户的管理措施。做到维稳工作每周一小报，每半个月一小结。采取抓小、抓早、抓苗头等措施，将矛盾化解在基层、在农村，切实维护一方和谐稳定。二是加大了社会矛盾纠纷排查调处力度。我镇充分依托镇、村、组三级信访员队伍，充分发挥人民调解“第一道防线”作用，在全镇开展了一次“大宣传、大接访、大调解”专项活动，集中调处了一批疑难复杂、易激化的矛盾纠纷，有效维护了社会和谐稳定。今年来，全镇共排查各类矛盾纠纷24件，调处24件，调解成功率100%。三是加快网上审批系统建设，简化办事流程，提高办事效率，增进干群关系，减少矛盾纠纷的发生。四是在我镇广泛开展以“领导接访、重点约访、老户回访、带案下访”为主要内容的“四访”活动，变过去的被动访，为现在的主动访，赢得了广大群众的好评与信赖。截止至今，未发生进京赴省越级上访的事件。

　　二、存在的问题

　　2021年奋斗的成果更加坚定了我镇加快发展的信心，鼓舞人心。在肯定成绩的同时，我镇也清醒地认识到发展还面临不少困难和问题，主要体现在：

　　一是乡镇的整体规划进度较慢，造成了很多项目无法落实，乡镇国土、林业等用地指标的限制，造成了乡镇发展困难。

　　二是民生工程建设还是存在资金短缺问题，在民生工程、安全生产等项目上需要上级部门的大力支持。

　　三是村级集体经济发展形式单一，部分村级集体经济产业发展还没有完全形成，还存在依赖征地拆迁补偿、土地流转的问题，发展质量还不够优，发展村级集体经济没有很好地与我镇的特色相结合，可持续性还不够强。

　　四是谋划探索打造东馆特色产业还存在短板。急需区直部门的全力支持，塑造出特色农产品新品牌、新名片。

　　三、2022年下一步工作计划

　　“奋战十四五”的战斗号角已然响起，新的一年我们镇政府将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神，认真深入贯彻习近平总书记视察江西重要讲话指示，继续深化区委“转作风、抓创新、促发展、惠民生、保稳定”工作总部署，坚持稳中求进工作总基调，立足新发展阶段，贯彻新发展理念，融入新发展格局，争创一流乡镇，打好乡村振兴牌，实现“产业强镇”“生态强镇”“文化强镇”，推动高质量发展，确保“十四五”期间整体工作有突破性提升。

　　我镇将咬定目标，提振精神，以更加紧迫的状态掀起“奋战当前，冲刺新一年”的工作热潮，全力推进以下具体重点工作：

　　一是继续扩大招商引资成果。争取已开工的项目早日投产，有合作意向的项目早日落户，现在我镇后续项目有进入才都工业园区的漳州市善众机械有限公司台商智慧消防项目，座落在东馆镇的胜利水库旅游开发项目、梅林环保砖厂、桥下搅拌站、大唐脱硫石膏加工基地、永兴米业扩建等项目，同时积极对接站上村白勇先生（挪威技术与科学院院士），计划引进的氢燃料碳纤维储存罐和超级电缆光纤项目。以上项目如果能成功落户投产，我镇将一举成为全区招商引资重点乡镇，税收增量总量也将成为一流乡镇。

　　二是大力发展特色农业。利用现有优势，走品牌引领发展道路。东馆特色农产品如富硒大米、灵谷峰米粉、才乡好粮、东馆黄瓤西瓜、中药材等，走品牌引领发展道路，提升村集体经济“造血”能力。

　　三是着力解决我镇梦港河上三座危桥改扩建问题。三座危桥全部为群众的生产生活必过桥，因年久失修，存在重大的安全隐患，随时都可能发生重大的事故，已到了非整不可的地步。在区委、政府的指导下，我镇今年预计启动其中的一到两座桥梁的建设，争取明年之内全部改扩建完成。

　　四是集镇农贸市场改建工作。现今我镇农贸市场只有五六百平方米，对于东馆镇的人口体量和地理位置来说远远不能满足人民群众的需求，很多商贩无法进入农贸市场，造成了市场管理混乱，在市、区两级商务局的支持下，前期已正式立项，并且给予大力支持，解决部分资金难题，该项目预计在今年年底开工，并将在明年之内投入使用。

　　五是自来水厂建设项目争取在明年上半年完工，并投入使用，彻底解决我镇无自来水历史。

　　六是继续加大乡村人居环境治理，积极推动户厕改造项目100%落实，生活污水处理全覆盖，确保生活污水无排放

　　七是续续搞好社会保障和巩固脱贫攻坚成果，有效实行乡村振兴工作衔接，加强弱势群体的扶持力度。

　　其它各项工作将继续按计划开展，并且保证争先创优，以优异的成绩向区委、区政府交一份满意的答卷。

2022年政府工作总结篇3

　　以热情和责任勤恳工作，以真诚与关爱宽以待人。下面是课件网小编为您推荐中共XX县政府办公室支部委员会2022年上半年工作总结。

　　一、以学习型党组织建设为着力点，机关干部队伍综合素质实现新提升

　　一是着眼提高政府办机关全体党员的学习力和创新力，年初制定了《中共XXX县人民政府办公室党支部理论学习计划》，明确了指导思想、学习重点、学习形式和学习要求，确保学习时间、内容、人员、效果“四落实”。

　　二是着眼制度管理，先后建立了领导责任机制、党支部学习机制、集中学习与自学相结合机制。为保障学习不走偏，达到学为所用的目的，以“周末学堂”为平台，通过党员干部带头讲党课等形式，切实加强机关干部职工的党性教育，全方位增强学习效果。

　　三是着眼机关依法行政教育，深入推动领导干部学法、用法，认真开展无纸化学法用法考试和法治知识竞赛活动，进一步营造了机关学法、尊法、守法、用法的良好氛围。

　　二、以服务型党组织建设为目标，机关作风建设实现新改观

　　一是深化党史学习教育。今年上半年以来，我办党支部先后组织召开习近平新时代中国特色社会主义思想交流发言研讨会、《中国共产党简史》学习研讨会等10余次。

　　二是扎实落实“三会一课”制度。我办支部以‘三会一课’为基本制度，严格要求，常抓不懈。要求每一名党员必须参加支部党员大会、党小组会、党课培训，每月召开支部委员会研究支部工作。上半年共召开3次党员大会、2次党课培训、6次支部委员会。

　　三是切实加强工作作风建设。4月，我办党支部组织全体党员前往红色教育基地进行参观学习，通过重温入党誓词、参观纪念馆等活动，感染了在场的每一位党员，大家深刻表达了对党忠诚，为党的事业奋斗终身的决心和愿望。5月，我办支部与县委办支部联合在广场举行“新时代、新担当、新作为”主题党日活动，在场党员干部针对创城创卫的基本知识为群众发放宣传资料、仔细讲解、认真解答，起到了一定的教育引导作用。6月，支部全体党员赴县人武部现场观摩作战指挥部、兵器室、图书室、国防教育馆等武装部规范化建设成果，并参观了人武部民兵训练基地，进一步增强了全体党员的国防观念；在党员中继续开展“佩党徽、亮身份、做表率、树形象”活动；开展主题党日系列活动，进一步强化了全体党员和干部职工求真务实的工作作风，调动了广大党员争当时代新人的积极性。

　　同时，做好2021年度入党积极分子培养教育工作，要求入党积极分子经常向党组织和培养联系人汇报思想和工作情况，党支部定期对他们的表现进行考察，及时肯定成绩，指出不足和努力方向。今年上半年，新发展的党员和发展对象参加了县委组织部组织的党课培训，进一步增强了他们对党性的认识，为党组织发展奠定了基础。以上这些方面的工作，促进了全体党员的服务热情，进一步推动了服务型党组织建设。

　　三、以机关文化建设为引领，机关队伍建设实现新发展

　　一是积极响应县委、县政府号召，在广场举行创城创卫工作宣传活动，共发放传单3000余份，引导群众共创文明卫生县城。

　　二是组织管理志愿者服务平台，先后组织开展文明交通宣传、法治宣传、创卫创城宣传、防震减灾宣传等志愿者活动50余次。

　　三是端午节期间，我办党支部全体党员干部职工通过与食堂工作人员一起包粽子，向奋战在一线的公安交警和文明交通志愿者赠送粽子，送上节日的祝福和敬意，弘扬了社会新风，促进了社会和谐。

　　四是积极参加县直机关工委组织的“奋进新时代”歌咏比赛，进一步增强了党员干部的凝聚力，展示了县政府办热情饱满、斗志昂扬的精神风貌。

　　五是积极投身全县重点工作。组织党员参加脱贫攻坚工作，共走访帮扶村贫困户20余户，解决实际问题30余件；政府办承担创城工作中窗口单位整治工作，支部党员主动担当作为，联系窗口单位、实地督导工作，共检查50多个部门窗口，做到了小问题及时纠正，大问题事后整改到位。

　　2021年上半年，政府办党建工作虽然取得了一定的成绩，但也存在着一些不足和需要完善的地方：一是在提高党建工作整体水平和党员整体素质上与党的要求还有一定的差距；二是党风廉政建设的预防措施还有待进一步完善；三是抓机关党建工作创新力不足，对如何创造性地开展工作缺乏深入的研究和探讨。这些问题，需要在今后的工作中循序渐进地逐步加以改进。

　　下一步，我办党支部将围绕“党建、效能、发展”关键环节和“三基建设”目标要求，扎实开展党史学习教育，使全办党员的思想认识进一步提高，作风进一步转变，党群干群关系进一步密切，为民务实清廉形象进一步树立，全面推进政府办机关党建工作取得新成绩。

2022年政府工作总结篇4

　　知识是珍贵宝石的结晶，文化是宝石放出来的光泽。下面是课件网小编为您推荐2022年度政府部门综合考核工作总结。

　　一、主要做法

　　以目标达成为硬任务，以责任落实为强保障，以合力攻坚为推进器，认真布置落实每一项教育考核指标，形成了“三个抓三强化”的工作推进机制。

　　一是抓组织，强化工作领导力。我局成立了年度综合考核工作领导小组，由局主要负责人任组长，局分管负责人任副组长，局各科室负责人为组员。在此基础上，针对XX资源建设等省市重点考核指标，分别成立四个专项工作小组，相关指标的局分管领导任工作小组组长，XX等职能科室负责人任副组长，领衔考核任务，具体负责工作的推进协调；局办公室全面负责各项考核指标的督查督办。

　　二是抓责任，强化工作执行力。对每一项考核任务和考核指标，实行“定领导、定科室、定人员、定任务、定时间、定要求、定督查”的“七定”工作责任制，确保每一项考核任务都有人管、有人抓、有人办、有人督，一个一个攻难题，一项一项抓落实，一步一步推下去，保证每一项考核指标都能想方设法完成，建立起齐心协力、有分有合、各司其职、守土尽责的全员闭环工作流程。

　　三是抓机制，强化工作推进力。重点抓好五大机制：集体研究机制，局考核工作领导小组每月专题听取省市高质量考核指标推进情况，局主要负责人亲自协调督促、部署落实。定期汇报机制，XX新建项目每半个月向市长书面汇报推进进度，其余省市考核指标原则上每月向分管市领导汇报推进情况，主动依靠市领导协同部门、解决难题。向上对接机制，要求分管局领导至少每月与省XX厅沟通对接一次，掌握考核标准，了解周边情况，争取指导支持。联席会议机制，针对XX新建项目、政府履职考核等特别有困难的攻坚指标任务，我局会同财政局、行政审批局等相关部门，建立联席会议制度，高频次（密集阶段每周）召开推进会，对土地报批、用地手续、概算报批、招标文件编制等并联操作，开辟容缺绿色通道，显著提升推进效率，确保项目各节点的目标任务超常规计划完成。督查评估机制，局办公室负责各项指标的推进情况督查，对照年度目标要求进行阶段性绩效评估，评估报告及时报局主要负责人作为重要决策参考。

　　二、存在问题

　　反我市在XX方面存在的三大类11个主要问题，集中表现在XX等两个方面，需要我市高度重视、加快整改。

　　三、2022年工作打算

　　我局将继续把做好综合考核工作作为有力推动高质量发展的出发点和落脚点，进一步加强对每一项考核任务、尤其是省市高质量考核教育指标的推进落实，为我市高质量考核在全省、大市实现争先升位目标多挑担子，多做贡献。

　　1.要勇争第一、善创唯一。发扬XX精神，不断增强争先进位意识，发挥奋力拼、迎头上的劲头，闯新路、抢新机、出新绩、开新局，力争各项考核指标走在全省、XX前列，争当表率、争做示范。

　　2.要健全机制、狠抓落实。坚持高质量发展导向，强化责任担当，紧扣考核要求，突出考核重点，敢于突破攻坚，紧盯时序节点，层层传导压力，以更高的标准、更实的作风、更优的举措，扎实推进各项考核目标任务。

　　3.要锤炼队伍、提升水平。把做好综合考核工作与推动高质量发展有机结合起来，在推进省市高质量考核指标中有意识锻炼队伍、选育人才，培养一批肯担当、能干事、干成事的教育管理干部，促进提升高质量发展水平。

2022年政府工作总结篇5

　　2021年，某省政府政务服务和公共资源交易服务中心在省委省政府坚强领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义为指导，深入贯彻中央和省委、省政府决策部署，认真落实省委、省政府深化“放管服”改革优化营商环境任务要求，系统推进“一网通办”前提下“最多跑一次”改革，全力助推成渝双城经济圈建设，着力提升政务服务水平。2021年，全省五级政务平台累计办理行政审批事项X万余件，其中省本级X万余件，按时办结率99.99%。全省三级公共资源交易平台累计完成交易项目X万余个，成交金额X亿余元，节资X亿元，增收X亿元；省本级完成交易额X亿元，节资X亿元，增收X亿元。下面是星星阅读网小编为您推荐省政府政务服务中心工作总结和2022年工作计划。

　　2021年工作总结

　　一、全面贯彻落实国家、省重大决策部署，扎实推进重点任务落实落地

　　（一）积极推动成渝地区双城经济圈建设。一是聚焦便民利企，统一政务服务事项受理条件、申请材料、办事流程等要素，持续推动“川渝通办”事项常态化办理。建立全省“川渝通办”专窗工作周数据、月数据、专窗信息报送和工作联络机制，参与起草《川渝通办工作规程》，第一批24个“川渝通办”事项办事指南已完成审核，第二批办事指南正在审核中。推进“川渝通办”线上线下融合，引导申请人通过川渝政务服务网及客户端“川渝通办”专题，开展线上办理。截至11月底，全省政务服务大厅“川渝通办”专窗共办理件、咨询件；省级部门（省本级）业务办件量（异地代收代办）共件。二是深化川渝公共资源交易一体化战略合作，川渝重大项目交易信息联合发布、失信信息交换、联合宣传等合作事项正常推进。某省公共资源交易主体统一认证系统上线运行，拟通过移动CA方式与重庆实现统一主体信息数据标准对接。在全国公共资源交易平台（某省）开辟“川渝重大项目信息”专栏，实现部分重大项目同步推送交易公告信息，共发布交易公告信息X余条。

　　（二）慎终如始抓好常态化疫情防控。一是严格落实省委省政府决策部署，对省级政务服务大厅窗口受理办理工作进行调整；严格管理人员进出，在大厅内部引导分流办事群众；合理安排窗口值守人员，严格落实个人健康申报，配发防疫物资（口罩、中药）；大厅全面推行无接触式排队取号，申请人扫码办事更加安全、方便、快捷。二是创新工作机制，落实预约排队、网上预审、邮寄送达等服务方式，推行网上办、邮递办、代理办、延时办、预约办、“网络视频会审”等做法，常态化开展公共资源交易网上投标、不见面开标和远程异地评标、远程电子监控，减少现场聚集；推广“7*24小时”自助服务，切实降低疫情发生风险。

　　（三）精准施策做好实定点帮扶工作。按照“整体谋划、分步实施”的思路，推动挖金村巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接。一是扎实推进党组织“两化”建设。着眼标准化规范化要求，拨付资金8.2万元用于村党群服务中心提档升级工程，进一步优化村阵地功能。二是支持扶贫联系点产业发展和基础设施建设，拨付专项帮扶资金X万元用于村集体经济发展，向相关部门争取到X万元专项资金用于基础设施建设。三是推动开展多种形式帮扶，协调有关部门开展就业帮扶，协调社会力量开展社会帮扶，帮助就业22人，社会力量捐赠价值X万元的药品，组织省人民医院超声科专家为X余位村民义诊。

　　二、坚持服务为先，以“放管服”改革为引领，打出政务服务组合拳，切实推动营商环境再优化

　　（一）以“三化”建设为抓手，镇村便民服务体系建设取得新进展。一是制定出台全省乡镇（街道）便民服务“三化”建设方案和镇村便民服务体系建设专项方案，形成首批群众视角的X个“一件事一次办”目录。选择X个乡镇（街道）、X个村（社区），开展省市县三级试点，形成整体推进格局。二是以省级试点为龙头，三级试点分层指导。省级层面分片区召开“三化”建设现场推进培训会，组织省市县乡四级政务服务机构观摩学习都X等地先进经验做法。市（州）先后召开现场会、培训会、研讨会，X市等地组织开展以“学经验、看变化、找差距”为主题的拉练比拼活动，积极对标推进落实，全系统形成你追我赶的良好氛围。三是坚持需求导向，打通镇村便民服务“最后一米”。指导各地积极整合资源，落实便民服务“代办专员”。X区组建“X跑团”，X市X区在省外务工人员集中地建立“工匠家”等深受群众好评。依托全省一体化政务服务平台，充分运用“互联网+政务服务”，在园区、社区、小区部署智能自助服务终端，在线查询、网上申报、自助打印等便民服务事项实现少跑快办。

　　（二）积极推进“综窗”建设，大幅提升政务服务水平展现新作为。一是持续推进“三集中三到位”，向42个省级相关部门（单位）发送《关于将“应进必进”政务服务事项纳入省政务服务大厅受理办理的函》，目前，77.6%的依申请类行政权力事项和26.8%的依申请类公共服务事项入驻省政务服务大厅。二是加大“综合窗口”建设力度，省市县三级全部设立“综合窗口”，省本级设立“无差别综合窗口”4个，共梳理纳入X个省级部门的X个高频事项，其中X个部门的X个高频办理事项实现常态化办理。市（州）各级政务服务大厅共设立“无差别综合窗口”X个，设立“分领域综合窗口”X个。省市县三级大厅窗口数由X个减少到X个，窗口压减率为X6%。三是持续推进乡镇（街道）便民服务中心综合窗口建设，镇村便民服务综合窗口覆盖率达80%，可办高频事项X余项。推动线上线下融合发展，省市县三级自建综合窗口系统X个，自建综合窗口系统与一体化政务服务平台已对接26个。

　　（三）深入开展特色化工作，推动政务服务质效再上新台阶。一是扎实开展“百日冲刺”行动，围绕营商环境10大事项，实施流程再造，切实减环节、减材料、减时限、减费用、减风险，从全流程减少企业群众办事审批流程，真正达到事项公开化、服务透明化、流程标准化。二是持续推进“一件事一次办”，围绕申请条件、申报方式、受理模式、审核程序、发证方式等对政务服务事项办理全流程进行优化再造，推动企业群众办事从“在每个部门最多跑一次”向“在一个窗口最多跑一次”转变，并通过材料减免、并联审批等措施，促进企业开办、不动产登记、工程建设项目等高频政务服务事项提速60%以上。达州市本级将“一件事一次办”事项全部纳入综合窗口受理办理，并印发第一批86项“一件事一次办”事项办事指南和流程图，累计整合精简各类办事环节109个，减少申请材料290份，缩短办理总时限X个工作日。三是指导全省各级政务服务大厅全覆盖设立“办不成事”受理窗口，建立工作台账，有效解决办事疑难问题。全省共设立“办不成事”窗口X个，受理事项X件，办结X件，接受咨询X万件，办结率81.7%。

　　（四）稳步推进“跨区通办”，推动政务服务环境再优化。一是开展无差别综合窗口“省内通办”试点，确定6个市（州）、21个县（市、区）为试点区域，制定《某省政务服务“省内通办”工作规程（试行）》，梳理100个省级高频事项，指导市、县录入、完善和确认事项要素和审查要点，预计2022年3月底实现省市县三级各100项高频事项省内通办。二是西南五省“跨省通办”有序试点，确定省级、眉山市级和成都市高新区为试点单位，正在与西南其他四省（市）就事项梳理、业务协同、系统建设等进行工作对接。

　　三、坚持效率为先，以“标准规范”建设为引领，深化公共资源交易领域改革创新，持续提升管理服务水平

　　（一）加强公共资源交易信息系统顶层设计。一是重构覆盖省、市、县三级公共资源交易平台的全流程电子化体系，推进一体化公共资源交易平台体系建设，初步形成《某省一体化公共资源交易平台体系总体建设方案》。二是扩大全流程电子化交易范围，会同有关部门出台我省电子招标文件范本，牵头完成省级电子交易系统全流程电子化建设，实现房屋市政类，水利勘察设计、监理、施工类，交通勘察设计、监理、交安类项目全流程电子交易；开发完成400万以下建设工程项目政府采购资格预审系统，全省政府采购全流程项目数X个。三是有序推行不见面开标，修订电子招标文件范本50套，房建市政、交通、水利等项目均实现不见面开标，其中政府采购项目不见面开标实现全覆盖，1-10月累计完成不见面开标项目X个。指导市（州）交易中心积极推进电子化建设，宜宾实现所有县、市、区示范创建全覆盖，上线数字证书在线办理平台，有效节约企业交易费用；成都建成“不见面”开标和远程异地评标系统，“不见面”开标实现县（区）全覆盖，远程异地评标系统覆盖15个分中心和德阳、眉山、资阳市交易中心；内江实行“掌上办”，手机端可完成政府采购项目报名。

　　（二）深入开展示范交易中心“两化”创建活动。印发《深化公共资源交易服务标准化规范化建设“示范交易中心”创建活动工作方案》，按时间进度完成标准修订、安排部署、对标落实、交叉观摩、督导指导，首批申报的62家交易中心成功创建为 “示范交易中心”，第二批申报工作已正式启动。

　　（三）推动公共资源交易领域制度机制建设。一是为解决我省公共资源交易体制不顺、监督缺位、服务供给不充分等问题，积极推动某省公共资源交易管理条例立法工作。二是研究出台远程异地评标、交易现场见证、交易平台内部协调联动、行风监督等工作规范，修订出台《某省公共资源进场交易工作规范（第二版）》，严格落实《某省公共资源交易平台管理实施细则》等制度，持续推动用制度管人管权管事。

　　（四）持续优化公共资源交易服务。一是优化交易流程，持续开展“五减”服务，累计精简工作环节22个，优化流程2个，减少材料13项，办理时间累计减少25天。二是持续开展政银合作，积极协调行业主管部门，完善“应进必进”，畅通重大项目、疫情防控项目、保密项目等绿色通道。三是深化工程招投标领域突出问题系统治理。严格落实《某省深化工程招投标领域突出问题系统治理工作方案》，将任务分解到处室，责任落实到人头，组织召开全省系统治理工作推进会。截至10月底全省工程招标全流程电子化交易初步实现全行业全流程覆盖，实施不见面开标4800场、远程异地评标1400场次（其中，主场825场次）。

　　（五）深入开展公共资源交易区域合作。成功举办第十三届中国西部国际采购商大会暨第四届中国西部公共采购大会，发起成立中国西部公共资源交易平台共享联盟，推动西部X个省（市、区）协同开展CA数字证书互认通用、跨省远程异地评标、联合发布重大项目信息等6项合作，进一步提高跨区域协同服务水平。

　　四、坚持发展为先，强化政治引领，不断加强自身建设，全面增强全系统凝聚力、战斗力

　　（一）深入推进党史学习教育。紧扣“学党史、悟思想、办实事、开新局”总体要求，充分利用中心组学习、“三会一课”、“主题党日”等，深入学习习近平总书记“七一”重要讲话精神，深入开展“四史”等专题交流研讨。广泛开展“三级书记”讲党课、“我讲党史半小时”等活动，全年累计讲党课X人次。组织开展“颂歌献给党”、红色体验教育、集中观看红色电影等多种形式主题活动庆祝中国共产党成立100周年。深入开展“我为群众办实事”实践活动，深化政务服务便民利民办实事，各项工作有序推进。

　　（二）深入开展党风廉政建设。全面落实党风廉政建设责任制，深入贯彻《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，印发《2021年全面从严治党和党风廉政建设工作要点》，层层压实责任，完善述职述责述廉评议考核制度，认真开展党建和党风廉政建设联述联评联考。深化源头治理，开展廉政风险点排查和防控，形成《廉政风险排查及防范清单》，共计280个具体防范措施，修订完善《廉政风险防控办法》。多形式开展专题警示教育，组织开展“讲担当、守纪律、促作为”警示教育月活动，结合身边人、身边事加强警示教育，组织集中观看警示教育片，向处级以上干部发放《深渊之戒》警示教育读本，组织50余名党员干部赴锦江监狱开展警示教育。

　　（三）加强队伍建设。一是健全干部培养机制，分期分批开展政治理论和业务技能培训，围绕重点工作开展上挂下派、轮岗锻炼，提升干部职工综合素质，全年累计选派18名干部参加省委组织部及相关部门组织的各类综合素质培训。常态化开展周末学习园地14 期。二是通过线上培训、线上视频会议等方式开展全系统干部培训工作，与都江堰市人民政府签署战略合作协议，在都江堰市委党校建成首个某省政务服务和公共资源交易服务培训研究基地。三是开展与高校合作培训，在浙江大学举办2021年全省政务服务和公共资源交易服务系统县处级干部培训班，培训人数50人次，系统化的提升了干部的综合能力。

　　（四）加强宣传引导。坚持把树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”作为意识形态工作出发点和落脚点，围绕便民服务中心“三化”试点和示范交易中心“两化”创建、政府采购标准化等重点工作，及时推广各地深化“放管服”改革、优化营商环境的先进做法，在全系统形成真抓实干、攻坚克难、勇争一流的良好工作局面。

　　2022年重点工作安排

　　2022年，某省政务服务和公共资源交易系统将继续坚定以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神，深入落实习近平总书记对某工作系列重要指示精神，扎实抓好省委十一届三次全会以来重大决策部署落实，坚持以人民为中心的发展思想，坚持问题导向、目标导向、结果导向，系统推进“一网通办”前提下的“最多跑一次”改革，做深做实两项改革“后半篇”文章，加快推进便民服务“三化”试点，抓好公共资源交易平台整合共享，深化公共资源交易“两化”示范创建，全力助推成渝地区双城经济圈建设，持续深化“放管服”改革，不断优化营商环境。

　　一、高起点谋划新场地建设。按照省领导指示要求，加快推进新场地建设，高起点定位、高规格设计、高标准建设，做好需求论证和顶层设计，严格依法依规组织实施新场地规划立项、设计装修、配套等相关工作。

　　二、高质量推进镇村便民服务“三化”试点。进一步巩固试点成果，持续加强便民服务“三化”建设，优化镇村便民服务体系，新增200个便民服务中心纳入省级“示范便民服务中心”验收，逐步形成点面结合、整体推进的工作格局。紧扣省委“按实际划分片区，按片区编制规划，按规划优化布局、配置资源”的方向路径，结合乡村国土空间规划，牵头指导各县（市、区）编制乡镇级片区便民服务设施专项规划，重点推进镇（村）便民服务设施规划建设，做深做实两项改革“后半篇”文章。

　　三、高标准开展“综合窗口”改革。以标准化为核心，提升政务服务水平，统一规范综合窗口事项目录、办事指南和办事流程，指导省市县乡村五级政务服务“一窗受理”改革，推动省内通办、跨省通办。进一步优化办理流程，持续开展减环节、减材料、减时限、减费用、减风险，不断降低企业群众办事成本。切实推动政务服务线上线下深度融合，建立完善工作协同机制，逐步破解“两张皮”问题，促进提高标准化规范化便利化水平。

　　四、高标准抓好两个示范创建。组织对两批公共资源交易标准化规范化“示范交易中心”开展“回头看”，抓好问题整改。启动第三批“示范交易中心”建设工作，促进进一步完善服务设施、提高服务意识、提升服务水平。深入开展政府集中采购机构标准化建设，加强试点指导，形成可复制、可推广的标准化政府采购体系，全面提升政府采购服务质效。

　　五、高效率推动公共资源交易全流程电子化建设。有序推进覆盖省、市、县三级公共资源交易一体化平台建设，结合全流程电子化交易需求，协调相关行业部门完善招标范本，优化电子化交易规则。推动公共资源交易“应进必进”，扩大全流程电子化交易项目范围，推动不见面开标、远程异地评标、远程电子监控常态化运行。加大见证服务力度，为实现智慧监管、信用监管、协同监管打下基础。

　　六、深层次开展区域合作。推动第三批政务服务“川渝通办”事项纳入专窗运行，梳理出台线上线下统一的办事指南，开展示范窗口创建，指导建设遂潼、万达开等示范区；持续实施西南五省“跨省通办”试点，推动更多跨区域事项从“能办”向“好办”转变。推动川渝公共资源交易一体化建设、中国西部公共资源交易平台共享有关工作落地，开展好CA数字证书互认通用、跨省异地远程评标、重大项目信息发布共享等合作事宜。

　　七、持续抓好党风廉政建设和队伍建设。全面落实党建工作、党风廉政建设党委主体责任；继续抓好中心组学习，推进党支部组织生活规范化，党员学习培训力争全覆盖。始终坚持以中央巡视和省委两轮巡视反馈问题为导向，对已完成的整改事项主动开展“回头看”，坚决防止问题反弹，持续深入抓好后续整改工作。进一步强化干部履职监管，完善内部工作督查和绩效考核机制。加强全省政务和交易系统人才培训力度，培养一批素质高、专业好的人才队伍。