篇一：党建品牌亮点提炼不够
党建品牌特色不够突出的原因
党建品牌是指在社会各界的认可和信任中，以党的理论和实践体系为核心，通过实现组织性和人才优势等方面的集成，形成具有鲜明特色的服务架构和管理模式，以达到党和国家的整体效益。然而，在实际运作中，我们不难发现，一些党建品牌的特色并不够突出，那么这种现象的原因是什么呢？接下来我们就来从多个角度分析一下。
1.专业人才不足
党建品牌的成功离不开专业化人才的支持，其中尤其是党建品牌负责人和服务团队。然而，在现实中，一些党建品牌负责人和服务团队缺乏相应的专业知识和经验，无法充分利用资源，尤其是在品牌打造和推广方面经验不足。这种现象导致了党建品牌在公众和业内的知名度和认同度不够高，特色不够突出。
2.信息传播不畅
信息传播是党建品牌推广的重要手段，是品牌宣传的主要途径。然而，在实际运作中，一些党建品牌推广活动的力度和覆盖面都不够宽广，信息传播不畅。这种现象的产生原因可能有多种，例如传媒资源不足、推广策略不合理等，进而导致党建品牌的特色不够突出。
3.缺乏创新思维
党建品牌的特色突出，往往需要创新思维的支持。然而，在实
际运作中，一些党建品牌负责人和服务团队缺乏创新思维，缺乏更新品牌定位的眼光。在党建品牌推广和运营中，他们往往沿用过去的经验和方法，以致品牌的特色不够突出，难以引起公众的关注和认同。
4.缺乏品牌定位
品牌定位是党建品牌推广的关键，是推广策略的核心，它直接关系到党建品牌的特色和市场地位。然而，在实际工作中，一些党建品牌缺乏品牌定位，或者品牌定位不够明确，导致其在推广和运营中的定位不清晰，特色不够突出，影响了品牌的发展和推广。
5.资源配置不合理
党建品牌的特色化发展需要相应的资源支撑，包括思想资源、财务资源、企业管理资源等。因此，党建品牌在运营中需要适当调配资源，以达到良好的运营效果。但实际中，一些党建品牌缺乏资源配置技能，资源配置也不合理，导致品牌推广效果不佳，特色不突出。
6.品牌核心价值不明确
品牌核心价值是党建品牌推广的根本，也是品牌特色的来源。品牌核心价值应该是品牌所特有的、客户对品牌的咨询和服务所体验到的最具代表性的特征和价值。然而，在实际运作中，一些党建品牌缺乏品牌核心价值的明确，导致品牌的特色化发
展不明显，甚至混淆于市场的竞争规则，导致品牌形象负面。
结语
总之，党建品牌特色不足突出的原因比较复杂，但主要归结为专业人才不足、信息传播不畅、缺乏创新思维、缺乏品牌定位、资源配置不合理、品牌核心价值不明确等方面。党建品牌虽然新生，但应该通过多方位的优化和创新，不断提升品牌的特色，建立更加完善的品牌形象，以推进党建工作和全面发展为己任。
篇二：党建品牌亮点提炼不够
党建工作特色亮点不足【三篇】
特色亮点：
1.强调党的领导核心地位：党建工作的特色之一在于强调党的领导地位。在党建工作中，党的领导被视为最重要的一项工作，党员和干部都要始终以党的观点和党的利益为出发点和落脚点，贯彻党的决策和部署。这样的特色将充分发挥党的集中统一领导作用，确保党在国家和社会各方面的工作中始终发挥核心作用。
2.坚持党建与业务工作相结合：党建工作的特点之一是将党建与业务工作相结合。党建工作不仅仅限于思想政治教育和组织建设方面，更注重党员和干部在实际工作中的表现和贡献。通过将党建与业务工作相结合，可以使党员和干部更好地发挥自身的优势，提高工作效率和质量。
3.注重基层党组织建设：党建工作的特色之一是注重基层党组织建设。在党的领导下，各级党组织要紧密联系群众，了解群众需求，解决基层问题。通过加强基层党组织建设，可以提高党在基层的战斗力和凝聚力，更好地发挥党的作用，推动社会和谐稳定发展。
不足之处：
1.党建工作过于机械化：一些地方和单位在开展党建工作时存在过于机械化的问题，只注重填表和照搬照抄，忽视了具体情况和实际需求。这种现象使得党建工作流于形式，无法真正达
到预期的效果。
2.党建工作缺乏创新精神：在一些地方和单位，党建工作缺乏创新精神，停留在传统和刻板的方式上。这不仅使得党建工作难以适应当前时代的需求，也无法激发党员和干部的积极性和创造力，导致党建工作的效果不尽如人意。
3.党建工作宣传力度不足：尽管党建工作在一些地方和单位取得了一定的成效，但是在宣传方面却存在一定的不足。党建工作的宣传力度不够大，导致很多党员和群众对党建工作的认知和了解程度不高。这种现象使得党建工作的影响力和感召力有所削弱，影响了党建工作的推进和发展。特色亮点：
4.强化党员教育培养：党建工作的特色之一是强化党员教育培养。通过组织党员学习各种形式的培训课程，提高党员的理论水平和业务能力，使其具备解决实际问题的能力和素养。同时，通过举办各种形式的交流活动和座谈会，加强党员之间的沟通和学习，促进党员之间的相互了解和合作，提高党内团结和凝聚力。
5.推动党风廉政建设：党建工作的特色之一是推动党风廉政建设。通过加强党内监督，深化党风廉政建设，严肃查处违纪违法行为，维护党的形象和声誉。同时，加强党员干部的思想大检查，落实中央八项规定精神，严格党风廉政建设的各项要求，构建廉洁党员干部队伍，为党和人民事业的发展提供坚实的保障。
6.加强党群关系建设：党建工作的特色之一是加强党群关系建设。通过举办各种形式的文化活动、体育比赛等，加强党员和群众之间的联系和互动，促进共同进步和发展。同时，通过建立定期沟通和交流的机制，适时解决群众关心的问题，增进党员和群众的认同感和归属感，推动党群关系的融洽和和谐。
不足之处：
4.党建工作存在层级不齐问题：在党建工作中，一些地方和单位存在层级不齐的问题。即各级党组织的工作重心和力度不一致，导致党建工作在不同层级之间存在差异，影响了党建工作的整体效果。为解决这个问题，需要进一步加强上级党组织对下级党组织的指导和督导，确保党建工作能够在不同层级之间有机衔接，形成合力。
5.党建工作缺乏长期规划和连续性：在一些地方和单位，党建工作常常流于表面和临时行动，缺乏长期规划和连续性。这导致了党建工作的效果不稳定，难以形成持久的影响力。解决这个问题需要党组织和干部引导党员和群众树立长远的发展思维，制定科学合理的党建工作规划，并贯彻执行，确保党建工作能够持续有效地推进。
6.党建工作缺乏激励机制：在一些地方和单位，党建工作缺乏激励机制，使党员和干部感到工作的积极性和创造力得不到有效的调动和发掘。建立党建工作的激励机制，对于加强党组织的凝聚力和战斗力非常重要。通过激励机制，可以鼓励党员和干部积极参与党建工作，提高工作质量和效益。同时，也要对
不履行党建职责的党员和干部进行批评教育，促使其改正错误，提高党建工作的整体水平。
在总结党建工作的特色亮点和不足之处时，我们应该充分发挥特色亮点的优势，不断完善不足之处，以提高党建工作的质量和水平。只有在党建工作中不断优化和创新，才能更好地适应时代发展的需要，为党和人民事业的长远发展提供有力支撑。
篇三：党建品牌亮点提炼不够
2021年XX镇党建工作特色亮点及不足
一、特色亮点
（一）传承红色基因，切实服务民生。用活XXX故居和XXX烈士陵园两大红色基因库，开展情景党课+思政课、“话百年风华
传红色基因”微宣讲、“向抗战老兵致敬”等系列活动。依托“党员微网格”，以“党员微服务
群众大满意”项目为抓手，实施微实事项目XX个，从细从实解决了300余个民生问题。
（二）党建引领示范，助推产业发展。坚持以高质量党建引领高质量乡村振兴，镇党委牵头特色小镇、XX传承馆、XX森林康养等项目的规划、推进与落实，产业基础进一步夯实。指导各村发展特色农业，大力发展烤烟、油菜、蔬果、荷莲、芦笋、“稻+鱼”、艾叶等强农富民示范产业，全镇12个村集体经济收入均超过20万元，其中XX村突破60万元、5个村获评XX省乡村振兴示范村。
（三）强化社会治理，构建和谐XX。依托“党员微网格”平台，划分党员责任区，开展
“党建+”志愿服务活动，在交通劝导、矛盾调节、疫情防控、防汛减灾等工作中均起到重要作用。道路交通安全工作经验得到全市推介，成功创建XX市社区戒毒社区康复示范点，综治民调排名XX市一类。
二、主要不足
一是党建品牌创建思路不够清晰。虽然通过党建引领创造性地开展了一系列活动、推进了一系列项目、取得了一定成效，但是对于如何更好地挖掘、吸纳、统筹和整合党建资源，打造特
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色党建品牌还缺乏深入研究和思考。
二是支部堡垒作用发挥有待加强。部分村干部还存在重发展、轻党建的思想，对于党建工作缺乏一抓到底的韧劲，党建引领措施不够多、作用不够充分。
三是组织生活泛化问题仍然存在。因流动党员和年老体弱党员基数大，党员学习教育存在党员参与率不高、基层党支部组织生活简单化等问题。
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